Thomas BRIOIS

En résumé

Entreprises

• Groupe Henner - Consultant en protection sociale pour des Organisations Internationales

  Neuilly-sur-Seine 2017 - maintenant

• JP Colonna SAS - Technico-commercial / Chargé de comptes, comptes internationaux

  Paris 2015 - 2017 Ma missions principale est de participer au développement commercial du portefeuille international, en collaboration avec le chargé de clientèle.
  
  Cela consiste à :
  
  - réaliser des cahiers des charges pour mettre en place ou faire évoluer un régime d'assurance santé, prévoyance, retraite ou assistance et rapatriement ;
  - négocier avec les assureurs et assisteurs pour placer les contrats de nos clients aux meilleures conditions ;
  - négocier avec les clients et prospects les conditions de mise en place ou de renouvellement de leurs couvertures ;
  - participer aux campagnes de communication auprès de nos clients ou prospects ;
  - veiller à la conformité des couvertures avec les réglementations locales.
  
  J'ai également pour mission d'assurer un suivi commercial du portefeuille existant.
  
  A ce titre :
  
  - je transmets les différentes demandes des clients auprès des prestataires concernés, aussi bien internes (gestion, cotisation, technique etc.) qu'externes (assureurs, assisteurs etc.), et m'assure qu'elles sont traitées de façon satisfaisantes ;
  - je gère les réclamations ou les demandes spécifiques des clients ;
  - j'assure le suivi de la mise en place de nouveaux contrats à travers la mise en gestion auprès des services internes, l'information aux assureurs, le suivi des pièces contractuelles etc.
  
  Mon périmètre d'intervention est le suivant :
  
  - Personnels expatriés (monde entier) ;
  - Voyageurs d'affaire (monde entier) ;
  - Salariés locaux (monde entier, hors France).

• JP Colonna - Chargé de contrats collectifs en assurance de personne

  2013 - 2015 Je suis en charge de la validation, de l'édition et du suivi des pièces contractuelles (contrats, notices, livrets de garanties, certificats d'adhésion, notes de couverture etc.) d'un portefeuille d'entreprises qui ont souscrit à une assurance collective de personnes (santé et prévoyance) pour leurs salariés.
  
  Ma mission principale est de m'assurer que chaque client ait des contrats qui soient conformes au cadre réglementaire dans lequel il s'insère (législation, CCN etc.), au cahier des charges que lui et l'assureur ont accepté, ainsi qu'aux normes de gestion du cabinet.
  
  J'assure également un support juridique auprès du service commercial et de la gestion, au sein du cabinet.

• MACSF - Chargé de développement

  LA DÉFENSE 2011 - 2012 Au sein de la Direction des Ressources Humaines, j'avais en charge le recrutement de l'ensemble des stagiaires et alternants du groupe. Cela passait par :
  
  - Analyse des besoins avec le manager
  - Elaboration d'un sourcing adapté et pertinent
  - Rédaction et diffusion d'annonces
  - Réalisation des entretiens de recrutement
  - Finalisation du recrutement avec le manager
  
  J'ai également participé à la mise en place d'une politique d'emploi de personnes en situation de handicap. Dans ce cadre, mes missions ont été :
  
  - Réalisation d'un benchmarck sur les politiques Handicap des compagnies d'assurances
  - Conduite de réunion avec des associations partenaires
  - Participation à un salon spécialisé
  - Elaboration d'un projet de politique propre à la MACSF
  
  J'apportais également un soutien administratif à la chargée de recrutement cadres-siège, à travers :
  
  - Rédaction de contrats de travail
  - Préparation des entrées
  - Sourcing
  - Etc.

Formations

• ENASS

  Paris 2011 - 2012 Master de Management de l'Assurance
  
  Mention Bien

• Université Paris 4 Paris Sorbonne

  Paris 2010 - 2011 Master d'Histoire
  
  Mention Très bien.

• Lycée Thiers

  Marseille 2005 - 2007

Réseau

• Alain GUYEN

• Florence MERA

• Jocelyne Marlène DOUMO SIMEN

• Marie-Noelle VILARINO REAL DEL SARTE

• Michel GAUDE

• Nesrine BENAOUDA

• Sara ROMO MENÉNDEZ

• Ybert JOSETTE