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Thomas LEPETIT

Rueil Malmaison

En résumé

Généraliste de la fonction RH avec une dominante dans le domaine du développement RH dans un contexte très international.

Mes compétences :
Ressources humaines
International
Recrutement
Formation
Gestion de carrière
Management
Business Acumen

Entreprises

  • Schneider Electric - HR BP Field Services

    Rueil Malmaison 2014 - maintenant Piloter la définition et la mise en œuvre d'une stratégie RH adaptée à la croissance d'une activité Services totalisant 1Md € de CA pour un effectif de 4 000 personnes dans 30 pays

  • Schneider Electric - HR Business Partner Services LoB

    Rueil Malmaison 2010 - 2014

  • Areva T&D - Talent Development Manager EMEA

    Paris La Defense 2009 - 2010 Piloter l'identification et le développement des potentiels d'une région EMEA comptant plus de 7 000 cadres

  • Faurecia - HR Manager Emerging Countries & Turkey

    2000 - 2009 Tier 1 automotive supplier with a worlwide headcount of 60,000 employees.

    At one of its product group, I'm in charge with the HR coordination for 5 countries (Iran, Romania, Russia, Turkey and South Korea) : This role covers the comprehensive HR activity from recruitment to training, people development, C&B and support to smooth social climate.

  • Meridian - Recruitment advisor

    Paris 1999 - 2000 Within this headhunting company, I was in charge with searching for applicants, screening their background towards our customers needs and matching them to the roles to cover.

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