Tirion SANDY

En résumé

Entreprises

• La Halle - Responsable

  Paris 2013 - 2016 Management d'équipe
  Formation et suivi des équipes (entretiens annuelles)
  Recrutement et réalisation des contrats
  Tenue de magasin et organisation quotidienne du travail
  Suivi des indicateurs et réalisation des objectifs demandés
  Gestion des flux monétaires (clôture caisse, dépôts, gestion du coffre et monnaie....)
  Respect et formations des procédures diverses
  Gestion de la démarque inconnue et mise en place de plans d'action
  Fidélisation de la clientèle
  Mise en place d'un merchandising qualitatif (supports, mannequins)
  Mise en place d'opérations commerciales
  

• La Halle - Responsable magasin

  Paris 2013 - maintenant Missions Management et accompagnement de l'équipe pour atteindre les objectifs fixés:
  
  * Mise en place d'un merchandising qualitatif en respect des règles imposées ;
  * Formation de l'équipe et accompagnement lors des tâches demandées ;
  * Débriefe des indicateurs commerciaux (taux de transformation, panier moyen, chiffre d'affaire....) ;
  * Gestion de la démarque inconnue
  * Fidélisation de la clientèle
  
  Ressources humaines
  
  * Recrutement
  * Gestion des plannings de l'équipe
  * Elaboration des avenants « temps partiel » ;
  * Collaboration avec agence temporaire de travail ;
  * Elaboration des contrats de travail ;

• La Halle - Responsable adjointe

  Paris 2011 - 2013

• La Halle - Responsable adjointe

  Paris 2011 - 2013 Missions Gestion opérationnelle et commerciale du magasin
  
  * Animations commerciales ;
  * Gestion du personnel dans les tâches quotidiennes ;
  * Organisation de l'espace de vente
  * Atteinte des objectifs demandés
  * Suivi des indicateurs commerciaux
  
  Management d'équipe
  
  * Relai entre l'équipe et le directeur ;
  * Missions transversales de directrice (remplacement 4 jours/semaine) ;
  * Accompagnement et formation de l'équipe
  * Recrutement saisonniers et stagiaires ;

• Castorama - Responsable de Rayon

  Templemars 2009 - 2011 Gestion des stocks (commandes quotidienne, démarque...)
  Mise en place d'opérations commerciales (mise en place de podiums, zones événementielles...)
  Fidélisation client
  Vente assistée
  Polyvalence ( 2 secteurs: sanitaire et décoration)
  Management d'équipe
  Relais entre chef de secteur et équipe
  Tenue du rayon et organisation du travail quotidien

• Castorama - Chef de rayon

  Templemars 2009 - 2011 Castorama - 100 salariés
  
  Missions Gestion d'un rayon et management d'équipe
  
  * Passage des commandes quotidiennes pour le réapprovisionnement du rayon ;
  * Mise en place d'opérations commerciales mensuelles et ponctuelles ;
  * Gestion des stocks et Démarque
  * Management d'équipe
  * Réalisation des objectifs
  * Fidélisation client ;

• Castorama - Vendeuse

  Templemars 2006 - 2009 BTS en alternance au rayon Jardin (2006-2008)
  Polyvalence entre deux secteurs (Jardin et Aménagement)
  Fidélisation de la clientèle
  Vente assistée
  Mise en rayon et fascing
  Tenue d'un rayon et commandes de réassort
  Mise en place d'opérations commerciales
  

• Castorama - Conseillère de vente

  Templemars 2006 - 2009 Castorama -110 salariés
  Accueil et relation client
  
  * Conseils client
  * Fidélisation client ;
  * Gestion d'un rayon
  * Polyvalence (3 secteurs différents) ;

Formations

• CFA Saint Bénigne

  Dijon 2006 - 2008 Brevet de Technicien Supérieur

• Lycée Charles De Gaulle

  Dijon 2004 - 2005 BAC ES

Réseau

Pas de contact professionnel