FORT DE FRANCE
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Spécialisée dans la fonction Ressources Humaines depuis une quinzaine d'années, j'ai mis en place des outils de comunication interne (livret d'accueil, journal interne, livret de sécurité) – de gestion et développement des compétences (Référentiel de compétences – Classification du personnel- Plan de formation).
La négociaton collective est mon domaine privilégié de la fonction.
Plus récemment, j'ai enrichi mon domaine de compétences en me perfectionnant sur les outils de développement personnel (Coaching - Process comm - Enneagramme)
Mes compétences :
Coaching
développement RH
Paie
Responsable ressources humaines
Ressources humaines
Automobile
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