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Vanessa DARROUZET

ANNECY

En résumé

Mes compétences :
ISO 900X Standard
Customer Relationship Management
Audit

Entreprises

  • SystemX - Manager commercial

    maintenant
  • SystemX - Manager Commercial

    2007 - maintenant Développement et gestion commerciale
    SYSTEMX * Responsable du chiffre d'affaire (de 0 à 2,8M EUR en 5 ans) et du budget régional
    * Responsabilité des grands comptes et intervention en phase finale du SPANCO
    Editeur & Intégrateur * Animation des Business Revues : 4h hebdomadaire et 2 journées par mois
    de solutions pour * Analyse et suivi des indicateurs et des performances des collaborateurs
    l'Imagerie Médicale
    * Analyse des besoins techniques des clients pour la conception d'un cahier des
    charges (Audit techniques de structures)

    Encadrement et gestion d'équipe
    (8 personnes en 2 pôles : 4 commerciaux et 4 Ingénieurs d'application)
    * Définition de la stratégie - Business Plan - et des tactiques de vente mise en
    œuvre avec l'équipe
    * Mise en place des objectifs individuels et suivi des plans d'actions
    * Suivi et analyse des forecasts et reporting en fonction des indicateurs analytiques
    de la base de données CRM
    * Gestion du planning et des priorités entre les ingénieurs et les commerciaux
    * Revues mensuelles et évaluations biannuelles des collaborateurs
    * Recrutements des 4 commerciaux et des 4 ingénieurs d'application
    * Identification des besoins en formation spécifiques (processus de vente,
    formation produit, certifications IHE, VAR, CE Medical etc.)

    Coordination des actions avec le CODIR :
    (2 jours par mois au siège)
    * Reporting et analyse des résultats ;
    * Coordination des projets de développement de produits & services avec la R&D
    * Négociation des objectifs et actions à mettre en œuvre avec le CODIR
    * Participation à la définition des plans de communication (directe et média)
    * Proposition d'amélioration des processus de vente et supports OPE
    * Orientation des actions marketing (participation salons & congrès, organisation de
    show room et road show)
  • DERICHEBOURG - Chargé d'affaires & Responsable du développement

    Paris 2005 - 2007 DERICHEBOURG * Responsable du développement du CA sur le sud-ouest
    * Gestion des interventions clientèles et du planning d'une équipe de 40 techniciens
    Filiale Propreté * Constitution des projets d'appels d'offres publics et des consultations privées
    * Rédaction du cahier des charges -conception de l'offre - et suivi en exploitation
    * Gestion des achats de consommables, de la chimie et des équipements
  • I-QSC Novax - Chef de projet : Développement d’un outil d’aide à la vente en pharmacie

    2002 - 2005 : Développement d'un outil d'aide à la vente en pharmacie
    I-QSC Novax Gestion transversale du projet
    * Définition des données d'entrée et du plan de développement
    Outil de * Gestion des interactions entre les différents départements impliqués (R&D,
    communication pour infographistes, communication, force de vente)
    les Pharmaciens
    * Reporting et gestion du planning du projet

    Coordination des opérations marketing
    * Responsable de la communication externe (relations presse et encarts pub)
    * Pilotage des réunions internes pour la création des supports de communication
    * Gestion des prestations de sous-traitances (designers/imprimeurs)
  • AXA Assurance - Responsable Qualité

    1999 - 2001 * Rédaction et application de la Charte Qualité Région 2000 entre le siège et les 340

    Siège régional agences en aquitaine
    * Animation de groupe de travail et coordination en comité de pilotage
    * Constructions de tableaux de bords et suivi des indicateurs d'activités
    * Rédaction et mise en place des procédures qualité ;
    * Animation des revues du système qualité et des revues du CHSCT et DP
    * Auditeur interne chargé de vérifier la conformité à la norme ISO 9002 et de la
    restitution des audits pour la région
    * Gestion des vigilances et des risques (alertes, aspects réglementaires, document
    unique, analyse des risques).

    Responsabilités administrative et RH
    * Recrutement et management des équipes d'accueil et de sécurité du site
    (9 personnes)
    * Identification et sélection de prestataire de service pour l'accompagnement de la
    démarche qualité

Formations

Réseau

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