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Virginie LE QUEMENER

Suresnes

En résumé

Parcours de progression constante vers des postes de direction et gestion de centre de profit dans le domaine des EHPAD, Résidences services, des Achats.

Mes compétences :
Leadership ▪ par management direct ou en transvers
Ecoute active et analyse ▪ Compétence acquise lo
Négociation ▪ Compétence d’acheteur et de négociat
Droit ▪ rédaction ou la validation de contrats com
Communication ▪ Compétence acquise par l’animation

Entreprises

  • Domusvi - RESPONSABLE DE L'OFFRE DE SERVICES

    Suresnes 2015 - maintenant Rattachée à la Direction des résidences services, responsable de l'offre de services, définition des services et des standards qualité DOMUSVI pour ce secteur, validation des programmes de formation du personnel permettant de garantir la qualité de services attendue, élaboration des cahiers des charges pour les fournisseurs groupe en rapport avec les résidences services. Collabore au développement de ce secteur du groupe et à la création des futurs modèles de résidence services.

  • Domusvi - DIRECTEUR DE RESIDENCE SERVICES

    Suresnes 2012 - 2015 Gestion locative des appartements + gestion de la partie services dont un restaurant 60 couverts. Respect des budgets et optimisation du C.A., relation avec les différentes parties prenantes en particulier le réseau de prescripteurs locaux. Management de l'équipe pour une activité 7J/7 et 24H/24.

  • DOMUSVI - Responsable groupe Hôtellerie

    Suresnes 2011 - 2012 Référence groupe en matière d'hôtellerie, conception des standards EHPAD, évaluation des besoins en produits et équipements, pilote le processus d'achats pour ces produits, de l'appel d'offres à l'analyse de décision et la rédaction du contrat. Mise en place des accords et pilotage des fournisseurs, gestion des contentieux. Bilan d'activité.

  • Domusvi - Responsable adj HÔTELLERIE RESTAURATION ACHATS

    Suresnes 2007 - 2011 ▪ Définition des besoins dans le domaine de l’hôtellerie, la restauration, cahier des charges et appel d’offres
    ▪ Négociation des accords cadre ayant trait à ces domaines + négociation des autres achats du groupe en support de directions métiers concernées, médicale, immobilière, RH, services généraux, informatique …
    ▪ Mise en place des accords, pilotage des fournisseurs et gestion des contentieux, contrôles terrain des applications
    ▪ Pilotage des risques liés aux assurances, chargé de la négociation des polices . Suivi des sinistres et de la statistique. Bonne connaissance du Droit des Assurances.

  • Domusvi - Assistante de direction

    Suresnes 1999 - 2006 ▪ Assistance administrative, planification d’agenda, gestion de projets, recherche innovations et produits, veille réglementaire, gestion des achats généraux et du parc auto, voyages et déplacements, matériel informatique hard et software et maintenance sous-traitants. Organisation des séminaires. Constitution des premiers dossiers de convention tripartite 1999/2000…

  • LA NOUVELLE FLORIDE - Assistante de direction

    1999 - 1999 ▪ Assistante du P.D.G. d’une société de conception de catalogues pour comités d’entreprises. Organisation des plannings des commerciaux et des réunions hebdomadaires d’objectifs, chargée de l’interface entre l’équipe maquette PAO et le réseau des commerciaux pour assurer dans les délais la réalisation des commandes clients.

  • Oddo & Cie - Responsable middle office

    Paris 1987 - 1993 ▪ Gestion de l’après négociation d’une salle de marché d’environ 25 traders, compensation, relation clientèle.
    ▪ Management d’une équipe de 3 collaborateurs.
    ▪ Gestion de la trésorerie des fonds propres en collaboration avec un trader dédié à son placement quotidien,

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Réseau

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