Virginie MERLE

En résumé

Entreprises

• Mairie de thiers

  maintenant

• Département de Loire-atlantique - Chef de projet jeunesse

  2013 - maintenant Gestion de projets :
  - autonomie des jeunes
  - emploi / formation
  - citoyenneté
  - international
  - handicap

• Département de Loire Atlantique (44) - Création Zones départementales- suivi ZA - commerce de proximité

  2008 - 2013 En charge notamment de la création des zones d'intérêt départemental d'environ 150ha (6 projets). Ces aménagements sont à une échelle telle qu'ils permettent une réelle transversalité des acteurs et de compétences.
  
  Egalement en charge du suivi des zones d'activités intercommunales sur le département dans le cadre du contrat de territoire (financement CG).
  En parallèle suivi du schéma départemental des ZA.
  
  Mais aussi suivi des dossiers de commerce de proximité ainsi que de la gestion des dossiers déposés dans le cadre de de la nouvelle Commission Départementale d'Equipement Commercial (CDAC).
  Réflexion en cours sur l'urbanisation commerciale.

• Ville de Thiers - Reponsable service de dévelopement économique-touristique-aménagement

  2004 - 2007 DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE :
  
  - Création / extension de zones d’activités pour répondre à la demande de foncier : étude,subventions, marché, suivi des travaux de viabilisation et vente des lots.
  
  - Accueil et accompagnement des chefs d’entreprise dans leurs démarches d’installation, de création ou de reprise d’activités. Interface entre ces investisseurs et les administrations et collectivités locales :
  
  * En charge de la construction d’une usine agroalimentaire de céréales pour un industriel allemand. Ce projet de 14 000 m2 représente un investissement de 30 millions d’euros et devrait permettre 130 embauches. Mon rôle consiste à être « le facilitateur » entre l’entreprise, le cabinet d’ingénierie et les services de l’Etat.
  
  * Responsable du suivi de de la création par un promoteur immobilier d’une nouvelle zone commerciale de 12 lots d’une surface totale de 9700 m² représentant un investissement de 8,5 millions d’euros, qui devrait permettre la création de 120 emplois supplémentaires.
  
  - Création d’un réseau d’acteurs économiques dans le but de faciliter l’installation de nouvelles entreprises dans le Parc Naturel Régional.
  
  - Requalification de plusieurs zones d’activités pour améliorer le dynamisme et l’attractivité des sites.
  
  - Diagnostic économique et social en consultant élus et résidents.
  
  AMENAGEMENT :
  
  - Mise en place d’un financement d’Etat et de collectivités locales pour le soutien de l’artisanat et du commerce local.
  
  - Création et suivi de l’association des territoires du Pays de Thiers, ayant pour objet la réalisation de projets communs :
  
  * pilote de l’ensemble du projet,
  * subventions,
  * travail de concertation,
  * élaboration du contrat régional de développement des territoires d’Auvergne,
  * création d’un poste de chargé de mission…
  
  - Suivi d’un contrat local de développement (pour l’obtention par la communauté de communes d’aides financières).
  
  - Participation à la mise en oeuvre et au suivi d’un contrat territorial : important dispositif d’Etat visant à soutenir le marché de l’emploi touché par de nombreux licenciements économiques dans le bassin de Thiers. Ce dispositif a permis la création d’une cellule de reclassement inter entreprises, l’obtention d’aides à l’exportation, un travail de prospection à l’étranger et l’octroi de subventions.
  
  - Mise en place et application d’un règlement local de publicité pour encadrer l’affichage publicitaire, les enseignes et pré enseignes.
  
  - Signalétique d’intérêt local : étude, suivi du marché, suivi de location.
  
  DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE :
  
  - Projet de réhabilitation d’un ancien site coutelier pour devenir une vitrine des savoir-faire locaux (vocations scolaire et touristique) et un site d’accueil d’entreprises (séminaires, expositions….).
  
  - Création d’un sentier de randonnée.
  
  - Suivi de la taxe de séjour.
  
  DEVELOPPEMENT SOCIAL :
  
  - Création et gestion d’un Point Emploi sur un territoire rural d’un rayon de 20 km. Accueil et accompagnement des demandeurs d’emploi et des entreprises souhaitant déposer des offres.
  
  - Suivi de plusieurs cellules de reclassement.

• CCMT - Développement economique et social

  1998 - 2004

Formations

• Université Clermont 1 Auvergne (Clermont Ferrand)

  Clermont Ferrand 1994 - 1998 droit civil, droit du travail

• Lycée Montdory

  Thiers 1992 - 1994 Commercial

Réseau

• Bequet STEPHANE

• Caroline CHEDMAIL

• Delphine FAUCON

• Jce BOURG EN BRESSE

• Jean BERTHELOT

• Jean Pascal MOREL

• Lopez SONIA

• Officiel OPTAMIUM

• Olivier TREGRET

• Thibaut LEBOURGEOIS