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Yannick MARTIN

SUCÉ SUR ERDRE

En résumé

Après 25 ans au sein du groupe carrefour comme directeur de super,hyper marché et directeur de région, j'ai décidé de quitté le groupe pour créer ma société de sécurité privée en octobre 2008 en Loire Atlantique.
ces 2 décisions ont été motivées par plusieurs points
1) je ne partageais plus les valeurs du groupe Carrefour
2) je voulais décider de mon avenir

je souhaitais:

3) créer dans un secteur en pleine expension, la sécurité.
4) me servir de mon expérience en tant qu'ancien client de société de sécurité privé.
5) donner du crédit à travers mon curus et mon expérience professionnelle à une profession qui a mauvaise presse.

Mes compétences :
Directeur de région distribution
Directeur centre de profit
Chef d'entreprise

Entreprises

  • Sarl OSS - Gérant

    2008 - maintenant Société de sécurité privée
    25 collaborateurs sur l'ouest de la France

  • GROUPE CARREFOUR - DIRECTEUR DE MAGASIN ET DIRECTEUR DE REGION

    Massy 1994 - 2008 Yannick MARTIN
    Né le 16 mai 1963
    13 avenue des Tilleuls
    44240 SUCE SUR ERDRE
    06.24.12.08.76


    COMPETENCES

    ___________________________________________________________________________

    - Faire progresser les résultats et les parts de marché à court terme,
    - Mener avec les Directeurs de magasin, les projets de croissance à moyen terme,
    - Proposer le développement des points de vente (expansion, remodeling),
    - Créer les conditions de rentabilité des magasins en orientant et validant les budgets,
    - Manager le réseau des directeurs de magasins et développer le professionnalisme des équipes magasins,
    - Faire respecter et promouvoir les politiques de l’enseigne,
    - Développer l’approche clients avec les directeurs de magasin,
    - Développer le service client avec tout le personnel,
    - Favoriser le management à distance,
    - Organiser les moyens de pilotage de l’activité de la région en les adaptant à chaque magasin,
    - Conduire la mise en œuvre des projets de développement,
    - Repérer et développer les compétences humaines,

    EXPERIENCES
    ___________________________________________________________________________

    Octobre 2008 : Création d’une société de gardiennage

    Directeur de Région - Enseigne CHAMPION (Groupe CARREFOUR)

    2005 – 2008 : Région LOIRE-ATLANTIQUE, MORBIHAN, VENDEE.
    Gestion de 9 magasins intégrés (dont 5 hyper CHAMPION) et 2 magasins franchisés
    Chiffre d’affaire : 120 000 K€ /an
    Surface moyenne : 2000 m²
    Collaborateurs : 600 employés dont 18 cadres et 30 agents de maîtrise
    Evènements de la période :
     2 remodelings de magasins
     2 agrandissements
     1 création (HYPER CHAMPION)
     2 reprises de magasins INTERMARCHE
     membre de groupes de travail nationaux :
     la stratégie Rayon Boucherie
     la stratégie tarifaire pour la zone marché

    2002 – 2005 : Région ORNE, MAYENNE, MAINE ET LOIRE.
    Gestion de 11 magasins intégrés dont 2 hyper CHAMPION
    Chiffre d’affaire : 84 000 K€ /an
    Surface moyenne : 1700 m²
    Collaborateurs : 500 employés dont 14 cadres et 30 agents de maîtrise
    Evènements de la période :
     1 remodeling
     3 agrandissements


    1998 – 2002 : Région ILLE ET VILAINE
    Gestion de 8 magasins intégrés dont 5 situés dans RENNES intra-muros
    Surface moyenne : 1500 m²
    Chiffre d’affaire : 77 000 K€ / an
    Collaborateurs : 450 employés dont 9 cadres et 27 agents de maîtrise
    Evènements de la période :
     1 agrandissement
     2 remodeling


    De 1991 à 1998, Directeur de Supermarché - Groupe COMPTOIRS MODERNES (STOC)

    1994 – 1998 : Directeur Supermarché STOC-Les Maillets au MANS (SARTHE)
    Chiffre d’affaires : 30 000 K€ / an
    Surface : 2300 m²
    Collaborateurs : 100 dont 6 agents de maîtrise
    Evènements de la période :
     agrandissement du magasin de 1600 m² à 2300 m² en 1996

    1992 – 1994 : Directeur Supermarché STOC à RUBELLES (SEINE ET MARNE)
    Chiffre d’affaires : 23 000 K€ / an
    Surface : 2500 m² + 2000 m² de galerie commerciale
    Collaborateurs : 80 dont 6 agents de maîtrise
    Evènements de la période :
     création du magasin avec galerie commerciale

    1991 – 1992 : Directeur Supermarché STOC à NOGENT SUR SEINE (AUBE)
    Chiffre d’affaire : 7 000 K€ / an
    Surface : 1350 m²
    Collaborateurs : 30 dont 4 agents de maîtrise


    De 1988 à 1991, Manager de rayon - Groupe COMPTOIRS MODERNES (STOC)

    1989 – 1991 manager de rayon PCG puis FRAIS dans un supermarché de 2000 m²
    1988-19889 manager de rayon PCG dans un supermarché de 1300 m²


    De 1982 à 1988, Groupe RADAR

    1986 – 1988 : adjoint du directeur
    1982 – 1986 : responsable de rayon
    Evènements de la période :
     Remodeling et agrandissement du magasin
     Formation de 6 mois au sein de la Pépinière des Cadres
     Service militaire 1983 / 1984


    DIPLOMES
    __________________________________________________________________________________

    1978 – 1981 : CAP/BEP Mécanicien monteur
    1978 : BEPC

  • Carrefour - Directeur de région de 1998 à 2008

    Massy 1982 - 2008

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :