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Yeliz BEN AHMED

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Entreprises

  • Attijariwafa bank Europe - Chargée de paie et administration du personnel

    2014 - maintenant • Récolte, traitement et analyse des informations pour l’élaboration de la paie
    • Contrôle et validation de la paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle
    • Gestion des départs (établissement des soldes de tout compte, attestation pôle emploi, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte)
    • Suivi du temps de travail, des congés et des absences
    • Gestion des arrêts de travail : maladie, accident de travail, maternité
    • Etablissement des attestations de salaire sur le site net entreprises
    • Suivi du recouvrement des indemnités journalières de sécurité sociale
    • Déclarations des charges sociales Urssaf, caisses de retraite, mutuelle et prévoyance
    • N4DS
    • Aide à la mise en place de la DSN
    • Contrôle de l’application des règles sociales
    • Veille juridique et sociale
    • Relations avec les salariés et le service comptabilité
    • Traitement des acomptes, avances sur salaire, prêts
    • Saisies sur salaires (relations avec les organismes ; trésor public, tp)
    • Gestion des tickets restaurant
  • ADP - Chargée de la certification paie

    Nanterre 2012 - 2013 Contexte: mise en place d'une gestion collective avec un Front Office basé en France et une équipe Back Office basée en Tunisie (18 clients, 2500 bulletins de paie):
    - Analyse des dysfonctionnements du paramétrage
    - Gestion des évolutions de la règlementation paie légale et conventionnelle
    - Contribution à la bonne gestion des plans sociaux, STC et des traitements sensibles
    - Pilotage opérationnel de l’équipe Back Office basée à Tunis: partage et échange des informations, support technique, Gestion des priorités, Analyse des évolutions avec le client et vérification de la bonne application en paie
  • ADP - Gestionnaire paie

    Nanterre 2009 - 2012 - Etablissement et contrôle de 600 bulletins de paie
    - Déclaration de charges sociales : Urssaf, caisses de retraite, prévoyance et mutuelle.
    - Etablissement de soldes de tout compte, gestion de plans sociaux
    - Administration du personnel : attestations de salaires, attestations Pôle emploi et reçus solde de tout compte, déclaration de mouvements de main d’oeuvre
    - DADS-U

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