Mes compétences :
Qualité
Informatique
Gestion de projet
Conseil
Entreprises
Altran CIS
- Consultant
Vélizy-Villacoublay2011 - maintenantMission DGFIP
- TRA SIRHIUS : AMOA et homologation sur HR Access
V7.2
En charge des chantiers d'industrialisation
et d'automatisation
Referent sur la methodologie de test pour
l'equipe Altran DGFIP
- MOA Copernic : Vérification de la couverture des tests
Mission chez Generalli:
- MOA réassurance : assistance méthodologique sur l'evolution du SI
- MOA RH : projet back office formation Sigal
Malakoff Mederic
- Gestion de la paie
Paris2010 - 2011Préparation, réalisation, contrôle de la paie et mise en paiement (300 salariés)
Mise en place d’outils transitoires pour le projet d’externalisation de la paie
Suivi et contrôle des saisies sur salaire et des indemnités de sécurité sociale pour la société
Préparation, contrôle des batchs pour la société
Metro MCCF
- SIRH
2008 - 2010Régularisation des incidents paie, reporting.
Détection d’anomalie, suivi de dossiers, tests et mise en production.
Gestion social: statistique mensuelle, participation aux NAO, bilan social.
SEJER, NATHAN
- Assistant RH & Assistant paie
2006 - 2007Création d’outils RH pour le suivi des embauches et statistiques.
Description de poste, rédaction d’annonces, diffusion et suivi des entretiens.
Administratif pour l’embauche: réception des éléments, saisi en informatique.
Paie: réception des éléments, saisi, préparation et vérification de la paie.
Fontaine consultant
- Assistant de gestion
2005 - 2007Gestion des congés, participation à la gestion de l’intéressement et du plan d’épargne entreprise,
éléments de paie, administratif pour l’embauche.
Base clientèle, achats, comptabilité.
