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Yves THEOLEYRE

IRIGNY

En résumé

Bonjour j'ai 49 ans et je suis actuellement en mobilité professionnelle.

Mon parcours professionnel m’a permis d’accéder à des postes de direction dans deux entreprises de négoce industriel, les établissements Descours et Cabaud et dans une filiale du Groupe SONEPAR.

J’ai toujours veillé à ce que mes valeurs (le conseil, le service, le savoir-faire et le respect) guident mon évolution professionnelle et ma façon de travailler. Ces qualités ont été reconnues par mes employeurs qui ont su me faire confiance.

Mon expérience confirmée me permet de me positionner sur des postes de Responsable d'Agence.
Manager une équipe, satisfaire les clients, organiser et gérer une structure (contrats, devis, commandes), atteindre et dépasser les objectifs fixés, sont des missions que je peux assurer.

Aujourd’hui, je souhaite mettre mes compétences et mes qualités de Responsable au profit d’une nouvelle entreprise. J’aimerais réaliser des actions avec mon expertise dans le cadre de développement. C’est pourquoi, mon sens des responsabilités et de l’organisation, et bien sûr mon implication, seront mes meilleurs atouts pour rejoindre ne nouvelle équipe.

Je suis domicilié dans le sud ouest Lyonnais, mais suis tout à fait disposé à faire des déplacements à la semaine, si le poste l’exige. Enfin, je bénéficie de cours d’anglais, afin de développer mes compétences linguistiques.

Disponible immédiatement, je me tiens à disposition pour un entretien qui permettra d’envisager les modalités d’une future collaboration.

(« La vie est trop sérieuse pour s’y ennuyer »)

Mes compétences :
Conseil
Manager
manager une equipe
Organiser

Entreprises

  • Groupe de Négoce Industriel Français - Adjoint de direction ADV

    2003 - maintenant Responsable Société : CA réalisé : 9,2 M€ (à fin 2008)
    Secteur : Est de la France. Agences de Lyon, Nancy et Vitrolles
    Mission : Manager une équipe de 44 personnes (services : commercial, logistique, technique)

    dont : Responsable projet : CA réalisé : 8,5 M€ (2005-2006)
    Integration d’une nouvelle société pour objectif d’une extension commerciale sur région PACA,
    Mise en place d’une stratégie de restructuration pour optimiser la politique d’entreprise et apporter une meilleure offre de service aux clients.

    dont : Responsable projet : CA réalisé : 5,5 M€ (2003-2005)
    Integration de LINATEC dans l’organisation SONEPAR Sud-Est pour application de la politique générale du Groupe
    Organisation, Gestion et Animations d’une équipe de 37 personnes.
    Développement et renforcement de l’activité de spécialiste au sein du Groupe.
  • Filiale d'un Groupe de Négoce Industriel Français - Responsable d’Agence

    2002 - 2003 Responsable d’Agence : CA réalisé : 3 M€
    Secteur : Région Rhône Alpes Auvergne
    Mission : Manager une équipe de 28 personnes suite au départ du créateur de l’entreprise
    Actions : Redynamisation des équipes de l’agence pour réactiver le CA
  • Filiale d'un Groupe de Négoce Industriel Français - Chef de Produits

    1999 - 2002 Chef de Produit Sénior
    Mission : Définition et Mise en place de la stratégie commerciale et marketing
    Actions : Création des plans marketing,
    Négociation des dossiers fournisseurs avec la Direction Générale,
    Rationalisation des gammes produit,
    Définition des bases de donnée informatique pour la gestion commerciale
  • Filiale d'un Groupe de Négoce Industriel Français - Responsable communication

    1997 - 1999 Responsable communication
    Mission : Renforcement de la communication interne et externe.
    Actions : Définition, création et mise à jour des supports de communication pour les commerciaux,
    Elaboration de la stratégie marketing pour la force de vente, avec planification et suivi des opérations.
  • Filiale d'un Groupe de Négoce Industriel Français - Responsable Administration des ventes

    1989 - 1997 Responsable Administration des ventes
    Mission : Management d’une équipe de 12 personnes.
    Actions : Animation des commerciaux sédentaires, Gestion des commandes clients, Gestion des stocks et Organisation du service Logistique.
  • Filiale d'un Groupe de Négoce Industriel Français - Responsable de secteur

    1979 - 1989 Responsable de secteur
    Mission : Responsable du service commercial.
    Actions : Management d’une équipe de 16 personnes, dont 6 commerciaux sédentaires et 8 commerciaux itinérants, avec 2 assistants pour la gestion informatique des commandes.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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