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Zélia SOARES

GRENOBLE

En résumé

Merci de votre visite et bienvenue dans cette présentation !

Mon métier :
Conseiller, accompagner, informer, recruter, animer, valoriser.... L'entreprise et l'humain.

je mets à votre disposition :

- Mes expériences du recrutement, du conseil, de l’accompagnement et de la mise en relation, ainsi que ma connaissance des dispositifs liés à l'emploi et au développement des entreprises du bassin grenoblois Sud-Isère et Nord Isère.

Je vous propose une approche humaine, professionnelle et un sens relationnel faisant alliance avec mon coté commercial.

La culture du résultat, soutenue par un réel intérêt dans le développement des potentiels humains en emploi ou en transition professionnelle, est un milieu qui m'anime au plus haut point.
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Mes compétences :
Sage Accounting Software
Microsoft Word
Microsoft Excel
Internet
Corps

Entreprises

  • WORLD TRADE CENTER - STANDARDISTE

    2016 - 2016 Accueillir, renseigner, informer le client sur les services, gestion du standard téléphonique
    Animer et organiser l'espace d’accueil et d'information
    Prise d'identité et de références de l'appel entrant
    Gestion des demandes et répartition des réponses vers d'autres services selon les éléments du dossier
    Gestion des situations fragiles
    Renseignement des bases de données informatiques sur les résultats de l'appel
  • Schneider Electric - Chargée de mission relation entreprises

    Rueil Malmaison 2015 - 2015 - Prospecter les entreprises intéressées par les prestations de services
    - Les convaincre
    - Les fidéliser les orienté vers des solutions adéquate à leurs besoins .
  • Mode d'Emplois- MEDEF-ISERE - Chargée de mission

    2014 - 2014
    -Sensibiliser les PME / TPE aux enjeux de la gestion des RH en cohérence avec leur stratégie
    -Prendre en charge l'ensemble des étapes de recrutements individuels et collectifs
    -Coordonner les actions de recrutement/formation
    -Nouer des relations étroites avec les partenaires locaux de l'emploi et de la formation
    -Communiquer pour contribuer à l'ouverture vers la diversité
    -Préparer les candidats aux entretiens de recrutement
    -Favoriser l'accès et le retour à l'emploi
    -Accompagner les dirigeants (ou responsables RH) des TPE/PME de notre territoire, en menant à leur côté des actions concrètes et personnalisées pour le maintien (et le développement) des emplois dans l'entreprise :Aide au recrutement- Conseil en gestion des RH- Relais auprès des organismes experts
  • Société AATLANTIDE - Commerciale Sédentaire

    2013 - 2013 Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales
  • Société GEO DIFFUSION - Assistante commerciale et Administrative

    2013 - 2013 Organisation du planning des commerciaux, prise de rendez-vous, relance commerciale, fidélisation clientèle
    Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales
    Administration des ventes: devis, facturation, logistique, SAV
    Mise en place de la communication externe et des campagnes publicitaires
    Formation des équipes de vente et des distributeurs, animation sur le terrain
    Gestion comptable et financière
  • Société HOME-LINE - Assistante commerciale & téléprospectrice

    2011 - 2012 Organisation du planning des commerciaux, prise de rendez-vous, relance commerciale, fidélisation clientèle
    Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales
    Administration des ventes: devis, facturation, logistique, SAV
    Mise en place de la communication externe et des campagnes publicitaires
    Formation des équipes de vente et des distributeurs, animation sur le terrain
    Gestion comptable et financière
    obilier)
  • Société PHONE AFFAIRES - Secrétaire commerciale & téléprospectrice

    2011 - 2011 (AXA ASSURANCES) Organisation du planning des commerciaux, prise de rendez-vous, relance commerciale, fidélisation clientèle
    Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales.
  • Société HD CONSEIL - Assistante commerciale

    2010 - 2010 Assistante commerciale Société HD CONSEIL (ETUDES- PATRIMONIAL) Organisation du planning des commerciaux, prise de rendez-vous, relance commerciale, fidélisation clientèle
    Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales.
  • Société TRILOG - Chargée de clientèle & Assistante commerciale

    2008 - 2010 * Aisance dans (Informatique médicale)Organisation du planning des commerciaux, prise de rendez-vous, relance commerciale, fidélisation clientèle
    Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales.
  • Société SECURITY - Chargée de clientèle

    2007 - 2008 Organisation du planning des commerciaux, prise de rendez-vous, relance commerciale, fidélisation clientèle
    Sourcing clients, préparation de listings informatique, édition de mailings et suivi commercial
    Réalisation d’études de marché, définition des objectifs de vente et analyse des performances commerciales.
  • Société SOCOBAT - Agent d'états des lieux

    2007 - 2007 Société SOCOBAT: Contrôle & diagnostics immobiliers
    - Établir les états des lieux d'entrée, les pré-états des lieux.
    - Établir les états des lieux sortants avec facturation incombant au locataire.
    - Définir et planifier les travaux nécessaires à la relocation avec rédaction/envoi des bons de travaux.
    - Suivi des travaux avec contrôle sur place de leur bonne exécution et de leur réception.
    - Établissement des fiches de synthèse (date prévisionnelle de fin de travaux).
    - Classement des dossiers - reporting - saisie informatisée des états des lieux.
    - Suivi budgétaire de la remise en état des logements.
    - Assurer le suivi de la gestion des dossiers "sinistres" dans le cadre de la convention CIDRE (infiltrations, DDE ...)
    - Traiter les réclamations techniques des locataires suite aux états des lieux.
    Profil
  • UNIVERIA - Esthéticienne

    2002 - 2003 Esthétique/Cosmétique /Certificats soins du corps et manucure

Formations

Réseau

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