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Adélaïde DUFOUR

PARIS

En résumé

Je suis chargée d'affaires RH pour la région Normandie-Paris de RTE (Réseau de Transport d'Electricité).

Je suis diplômée d'un M1 en Droit social et d'un M2 en Droit et gestion des RH.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • RTE - Chargée d'affaires RH

    2013 - maintenant RTE est le gestionnaire du réseau français de transport d'électricité à haute et très haute tension (63.000 à 400.000 volts), le plus important d'Europe.
    RTE assure une mission de service public en étant garant du bon fonctionnement et de la sûreté du système électrique en France. Il exploite, entretient et développe le réseau électrique.

    Cadre RH pour la région Normandie-Paris (périmètre : + 1.400 personnes).

    Conseil en relations sociales :
    Organisation des élections professionnelles sur la région (CE et DP): déploiement des actions pilotées au national, relations avec les OS régionales, préparation et participation aux réunions préalables (bon à tirer, concertation, etc.), pilotage de l'aspect logistique.
    DP : appui RH du représentant de l'employeur => convocations, préparation des réponses aux questions, participation à la réunion, envoi des réponses.
    Appui règlementaire pour les CHSCT régionaux (9).
    Climat social : veille et entretien des relations avec les représentants syndicaux élus et/ou mandatés.

    Conseil règlementaire :
    Appui régional sur toutes questions en droit du travail.

    Correspondante handicap régionale
    Mise en place et déploiement d'un plan d'actions régional et d'un plan de communication.
    Porteur du dossier devant l'un des 4 CE nationaux.

    Correspondante alternance régionale:
    Pilotage de la campagne d'accueil (+/- 40 offres), de l'expression du besoin à la sélection des alternants, jusqu'à la fin de contrat.

    Conseil RH :
    Appui à l'animation du réseau régional des RH .
    Médecine du travail.
    Prévoyance.
    Intérim.
  • STEF TRANSPORT RENNES CHANTEPIE (35) - Juriste / assistante RH

    2012 - 2013 Poste généraliste et de proximité, en stage puis en tant que salariée CDD, du 23 avril jusque début janvier 2013.
    Société spécialisée dans le transport de produits de la mer, filiale du groupe STEF (spécialiste européen du transport sous température dirigée, 15000 salariés).

    Missions accomplies en autonomie (validation en dernière étape par ma responsable), et qui m'ont permis de toucher à de nombreux domaines des ressources humaines.
    Pendant les congés d'été, en l'absence de ma responsable, gestion totalement autonome du service RH pendant trois semaines.

    Affaires sociales : rédaction de contrats et avenants ; veille juridique et notes de synthèse ; relations sociales (préparation et assistance réunions DP, CE, CHSCT) ; conseil à la direction.

    RH opérationnelles : suivi du plan de formation et gestion administrative de la formation ; préparation de la paie (temps conducteurs ; vérification et extraction des variables) ; relations avec les administrations ; gestion de l’intérim (relations agences ; commandes ; relevés d’heures) ; participation aux processus de recrutement ; mise à jour de l’affichage obligatoire ; journal interne.

  • STEF TRANSPORT RENNES CHANTEPIE (35) - Stagiaire Juriste / Assistante RH

    2012 - 2012 Poste généraliste et de proximité, en stage puis en tant que salariée CDD, du 23 avril jusque début janvier 2013.
    Société spécialisée dans le transport de produits de la mer, filiale du groupe STEF (spécialiste européen du transport sous température dirigée, 15000 salariés).

    Missions accomplies en autonomie (validation en dernière étape par ma responsable), et qui m'ont permis de toucher à de nombreux domaines des ressources humaines.
    Pendant les congés d'été, en l'absence de ma responsable, gestion totalement autonome du service RH pendant trois semaines.

    Pour le détail des missions réalisées, je vous invite à vous référer à mon expérience d'assistante RH/juridique chez STEF, puisqu'il s'agit du même poste, seul mon statut ayant changé.
  • Lude plastique (60) - Juriste

    2011 - 2011 Organisation des élections professionnelles (DP): support pour la phase amont ; organisation autonome du vote sur le site (conditions matérielles, bureaux de vote, dépouillement, procès-verbaux)..
  • Europe Fiduciaire Conseil (02) - Stagiaire juridique

    2010 - 2010 Etude de dossiers en droit des sociétés (constitution de société) et droit du travail (rupture du contrat de travail).
  • Chrystal Plastique (59) - Assistante RH/comptable

    2009 - 2009 Gestion de la paie.
    Gestion administrative du personnel (contrats, absences, etc.).
  • Audit Comptabilité Conseils (59) - Stagiaire

    2009 - 2009 Etablissement de balances. Saisie dans le journal pour le compte de diverses sociétés.
    Missions de contrôle avec un commissaire aux comptes.
  • Chrystal plastique - Ouvrière

    2008 - 2008 Contrôle des produits.
  • Chrystal Plastique - Assistante commerciale

    2007 - 2007 Mise à jour du fichier clients suite à un changement de système informatique.
    Saisie des commandes. Impression des étiquettes.

Formations

  • Université Catholique De Lille

    Lille 2011 - 2012 Master 2 Droit et Gestion des ressources humaines

    Contrat de travail - durée du travail - rémunération - masse salariale - négociation sociale - contentieux prud'homal - droit pénal du travail - réparation AT/MP
    Recrutement - politique de formation et GPEC
    contrôle de gestion - communication - RSE - management stratégique et juridique

    Consultante sur des problématiques réelles rencontrées par la société BRICOMAN (pénibilité et inaptitude).
  • Université Catholique De Lille

    Lille 2010 - 2011 Master 1 Droit Social

    Rupture du contrat de travail - relations collectives du travail - formation - droit social européen - droit de la sécurité sociale - droit de l'emploi - droit de la santé en milieu professionnel - administration du personnel - durée du travail

    Rapport sur le sujet "rupture par commun accord et licenciement" suite à un travail de groupe sur un semestre.
    Mises en situation au second semestre.
  • Université Catholique De Lille

    Lille 2007 - 2010 Licence Droit, spécialité droit comptable et financier

    Droit des contrats - droit des sociétés - droit européen des affaires - droit du travail
    Comptabilité générale - comptabilité analytique - comptabilité des sociétés -
    Gestion - sciences économiques - culture d'entreprise - mathématiques financières - statistiques - informatique de gestion.
  • Collège-Lycée Saint Michel

    Solesmes 2006 - 2007 Bac ES

    Economique et sociale - Mention très bien.
    Mention allemand européen.

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