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Adeline THOU

Paris

En résumé

Titulaire d'un master 2 "Marketing et Gestion d'Evénements" dispensé par l'Ecole de Management Strasbourg, je suis disponible pour occuper un poste de chargée de communication ou de chargée de mission au sein d'une administration, d'une collectivité territoriale ou d'une association.

Mon parcours professionnel atypique, me permet aujourd'hui de proposer des actions innovantes à ma responsable d'équipe et mon directeur d'agence.
J'utilise plusieurs compétences acquises au fil du temps avec mes différentes expériences professionnelles qui me permettent de faire valoir ma grande disponibilité, mon autonomie et ma fiabilité ainsi que mes aptitudes à coordonner, gérer et rédiger et ce, dans plusieurs domaines d'activités.

Par exemple, pour mon poste actuel, J'ai créé et mis en place un forum de l'apprentissage sur le bassin de Molsheim en partenariat avec la Mission Locale de Molsheim, le CIO de Molsheim, le Conseil Départemental et CAP EMPLOI - SAMETH. C'est maintenant un évènement incontournable sur le bassin de Molsheim au mois d'avril éditions à ce jour).

Grâce au poste de coordinatrice au sein d'un réseau associatif, j'ai travaillé seule sous la direction d'un Conseil d'Administration. Les membres pouvaient compter sur moi.
J'ai pu mettre en place un programme de formation régionale à destination de bénévoles associatifs en collaboration avec le Conseil Régional d'Alsace (rédaction d'un appel d'offres, sélection des organismes de formation, gestion du budget, gestion des organismes de formations et des stagiaires, etc …).

Je sais gérer des équipes, oganiser les tâches des uns et des autres pour obtenir des résultats cohérents.
J'aime lire, écrire. J'arrive à faire passer des idées bien structurées sur le papier.
Grâce à ma ténacité et ma prise d'initiatives, j'arrive à convaincre mes supérieurs hiérarchiques pour de nouveaux projets car je déborde toujours d'idées.

Mes compétences :
Communication évènementielle
Communication institutionnelle
Communication rh
Communication interne/externe
Indesign et Photoshop
Relations publiques et presse

Entreprises

  • Pôle Emploi - Conseillère auprès des entreprises

    Paris 2015 - maintenant Expertise auprès des employeurs du bassin pour préciser et définir leur besoin de recrutement.
    Proposition de candidatures adaptées et présélection de CV.
    Mise en place de dispositifs d'aide à l'embauche.
    Apport de dispositifs complémentaires : analyse de poste, recrutement par simulation, appui aux entretiens d'embauche.
    Développement du partenariat avec des acteurs locaux tels que la Mission Locale, le CIO, le Conseil Départemental, SAMETH-CAP.
    Mise en place d'actions à destination des jeunes de moins de 30 ans avec la Mission Locale de Molsheim.
    Création du forum de l'apprentissage (secteur : bassin de Molsheim) : à ce jour, 4 organisés.
    Correspondante Education Nationale pour la mise en place des PEC.

  • Pôle Emploi - Conseillère en insertion professionnelle

    Paris 2013 - 2015 Accompagnement des demandeurs d'emploi.

  • Groupe H&M - Contrôleur des ventes

    2012 - 2012

  • Réseau SARA - Coordinatrice

    2011 - 2012

  • PEP 68 - Directrice de centre de vacances

    2010 - 2010

  • ADEUS - Stage en communication

    2010 - 2010 Stage de 6 mois dans le cadre du master 2 "Marketing et Gestion d'Evénements".
    Communication interne et externe.
    Mise en place d'un plan de communication événementiel.

  • Illiade - Centre culturel et animation de la ville d'Illkirch Graffenstaden - Assistante Chef de projet

    2009 - 2009 Stage de 4 mois dans le cadre du master 2 "Marketing et Gestion d'Evénements".
    Participation à la mise en place du Festival "Le Printemps des Bretelles 2010".
    Organisation d'expositions, de spectacles et concerts.

  • PEP 68 - Directrice de centre de vacances

    2007 - 2007

  • Association ISIS KIDS - Chargée de communication et de recrutement

    2007 - 2009 Fonction sociale
    Etudes de marché, enquêtes de satisfaction, suivi clientèle

    Fonction administrative
    Gestion des dossiers adhérents/salariés, DUE, suivi des visites médicales, gestion des demandes de subvention, mise en place de projets.

    Coordination d’une équipe de 30 salariés
    Gestion des emplois du temps et des remplacements, conduite de réunions mensuelles, tutorat

    Recrutement
    Relation avec les antennes ANPE de la région, avec le Conseil Général de Strasbourg (pôle Emploi - Insertion), fiches de poste, offres d’emploi, entretiens d’embauche, participation aux forums emploi organisés par l’ANPE ou la Maison de l’Emploi, GPEC, entretiens annuels

    Formation
    Plan de formation pour l’ensemble des salariés, relation avec l’OPCA, gestion des demandes de remboursement

    Communication interne et externe
    Plan de communication annuel, communiqués de presse, relation avec les différents médias (presse, radio), livret d’accueil pour les adhérents et les salariés, participation aux forums spécialisés, organisation des différentes réunions (AGO, AGE), rapport d’activités, partenariats, relation avec les partenaires institutionnels

  • PEP 68 - Directrice de centre de vacances

    2006 - 2006

  • M.J.C. Perrache (Lyon - 69) - Assistante Communication

    2005 - 2006 Stage dans le cadre du "Bachelor Administration et Management des Entreprises".
    Elaboration d'un plan d'action sur 3 ans pour promouvoir la M.J.C. Perrache.

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