Agnès FERJOUX

En résumé

Entreprises

• Prélude RH - Créatrice et Dirigeante

  2015 - maintenant En tant que créatrice de la société Prélude RH, je propose mon expertise dans la mise en lien entre recruteurs et candidats. Notamment par les actions suivantes :
  
  - Co-organisation des éditions Village des Recruteurs en collaboration avec Aglaé Communication
  - Mise en place et réalisation d'un parcours intégré dans le domaine des SAAD
  
  Les sujets que traite Prélude RH sont aussi le recrutement par l'alternance, l'intergénérationnel, les métiers en tension, la relation école-entreprise... et bien d'autres encore sur le thème de l'emploi.
  
  

• Association ADL - Conseillère à l'emploi et membre du bureau - Bénévole

  2015 - maintenant L’association ADL pour l'emploi et la formation, à vocation sociale, a pour objet l’emploi, la formation et la création d’entreprise.
  
  ADL accueille principalement des demandeurs d’emploi de longue durée (parfois en situation d’exclusion sociale, économique et de précarité financière) : l'association propose un accueil-information- diagnostic puis un accompagnement socio-professionnel.
  ADL est également engagée depuis 30 ans dans l’aide à la création d’entreprise : l'association, labellisée LVE, accompagne à la construction de projets et propose un suivi post création.
  Enfin, ADL propose des ateliers d’initiation à la bureautique et à internet.
  
  Au sein de cette association, je prépare, sous forme d'entretien individuel, aux entretiens de recrutement ou aux concours d'entrée en formation. J'interviens également ponctuellement sur les techniques de recherche d'emploi auprès de groupes de personnes de plus de 45 ans.
  
  Je suis membre du bureau de l'association.

• UMIH région Rhône-Alpes - CHARGEE DE MISSION REGIONALE

  2014 - 2014 En tant qu'organisation patronale, l’UMIH représente, défend et promeut les professionnels de l’hôtellerie, de la restauration, des bars, des cafés, des brasseries, du monde de la nuit et des professions saisonnières, dans toutes les régions et départements de France.
  
  Afin de développer la structure régionale, je prends en charge la recherche de financements publics et privés pour la mise en place d'actions en lien avec le tourisme, la formation, l'emploi, le développement économique au bénéfice des professionnels de notre secteur d'activité.
  
  

• CCI de Lyon (Rhône) - CCI de région Rhône-Alpes (Isère, Drôme, Ardèche) - CHARGEE DU DEVELOPPEMENT DE L'ALTERNANCE

  2011 - 2013 Le Point A des CCI a pour mission de conseiller, de mettre en relation employeurs/apprentis, d'établir et d'assurer le suivi du contrat. En lien avec les CCI territoriales, la CCI de Région développe une mission handicap.
  
  Au sein du Point A :
  - J'assure la promotion de l’alternance auprès des entreprises/candidats, je co-organise et participe à des forums métiers/emploi
  - Je conseille les entreprises sur les spécificités du recrutement, sur les formalités d’embauche
  - J'identifie les profils des futurs apprentis et les mets en lien avec les employeurs, j'informe les familles sur la réalité des entreprises et sur les démarches nécessaires à la réalisation d’un contrat, j'accompagne les familles à la reconnaissance du handicap
  - Je mets en lien les partenaires institutionnels et privés relatifs à l’emploi, à la formation et au handicap avec les entreprises et/ou les jeunes
  - Je suis le référent Régional Agefiph, je contribue à l’évolution des procédures de poste de développeur

• AJ2 Permanence Emploi (Lyon) - CONSEILLERE EMPLOI - Bénévole

  2011 - 2012 Ponctuellement, j'aide et conseille à la recherche d'emploi les demandeurs d'emploi adultes (secteurs d'activité divers)

• ABB FRANCE (Etablissement de CHASSIEU puis Siège social à MONTLUEL) - CHARGEE RESSOURCES HUMAINES

  2002 - 2010 ABB est un leader mondial dans les technologies de l'énergie et de l'automation. Le service Ressources Humaines a la responsabilité des services tels que la production, la logistique, l'approvisionnement, le commercial France, le service export, le service qualité, le bureau de contrôle, etc.
  
  Au sein de la direction des Ressources Humaines :
  - J'informe les managers et les collaborateurs sur le respect de la législation du travail et sur la Convention Collective
  - Je gère le personnel intérimaire, le personnel alternant et les stagiaires
  - Je participe aux réunions mensuelles du Comité d'Etablissement, lien avec les IRP, la médecine du travail
  - Je contribue à l'amélioration de mon poste, je participe à des projets de réorganisation (mise en place d'une interface informatique, étude interne sur la capitalisation des compétences des seniors en entreprise, uniformisation des contrats de travail pour le site France...)

• REPROGRAPHIE SERVICE (Rhône) 1991-1996 / ESPACE FORMATION (Isère) 1996-2000 - ATTACHEE COMMERCIALE

  1991 - 2000 Gère un portefeuille clients de professionnels :
  - vente de services/matériels en reprographie et micrographie
  - vente de formations bureautiques

Formations

• IGS De LYON

  Lyon 2005 - 2007 Master Responsable de la gestion du personnel et de l'emploi

• Centre AFPA De Venissieux

  Venissieux 2001 - 2002 Titre Assistant Ressources Humaines

• CCI Du Beaujolais

  Villefranche Saone 1990 - 1992 BTS Force de Vente

Réseau

• Claudette GOLFIER

• Denis CRISTOL

• Géraldine MOCELLIN

• Laila MALOUANE

• Loïc FORT

• Marie-Cécile AMIOT

• Stéphanie DUCAROUGE-CHAMIZO

• Valerie PIVON

• Yann CROMBECQUE