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Agnès PIQUET LUU DUC

GRENOBLE

En résumé

En 2012 création de Goelan
Trois indépendantes nous avons décidé d’unir nos compétences, savoir-faire, et expériences pour créer un cabinet de conseil en ressources humaine, Goelan propose une gamme de prestations adaptées aux besoins des salariés, des entreprises et des étudiants de la région grenobloise.
Pour en savoir plus rendez vous sur wwwgoelan-rh.com

Depuis plus de 20 ans formatrice consultante en communication inter personnelle, j'ai travaillé principalement dans l’industrie auprès d’opérateurs de productions, d’agents de maîtrise et de cadres. Je suis également intervenue auprès de nombreux jeunes en licence professionnelle et personnels paramédicaux.
Dans mon parcours j' ai aussi réalisé des actions d’orientation professionnelle, de reclassement auprès de salariès, de cadres, jeunes diplômés et jeunes en phase d’insertion.

Diplômée d’un master en management psychologique des organisations, je suis formée en PNL et praticienne MBTI.
Ma perception du monde de l’entreprise et ma connaissance de publics diversifiés, associés à une grande sensibilité aux relations humaines me conduisent depuis quelques années à mettre mon savoir faire au service de personnes souhaitant effectuer un bilan de compétences.



Mes compétences :
Animation
Animation de réunion
Bilan de compétences
Bilan professionnel
Communication
Communication interpersonnelle
Formation
MBTI
Orientation
Pédagogie
SOSIE

Entreprises

  • GOELAN - Co-gérante

    2012 - maintenant Bilan de compétences tous publics et fonction publique hospitalière
    Projets professionnels jeunes (16 - 26 ans)
    Recrutement PMI PME
    Formation en communication inter - personnelle
  • DR Communication - Consultante en bilan de compétences

    2009 - 2012 Réalisation de bilans de compétences pour un public salarié dans le cadre du DIF ou plan de formation.
  • COREFOR - Formatrice

    1997 - 2002 Responsabilité d’actions d’insertion, gestion administrative et pédagogique
    Demandeurs d’emplois : cadres, jeunes diplômés, jeunes en grande difficulté
    Participation aux réponses d’appels d’offres
    Recrutement de l’équipe pédagogique
    Gestion du projet et du planning
    Animation des relations avec les partenaires : mission locale, ANPE Rédaction des synthèses et bilan d’action
    Accompagnement et élaboration de projets professionnels
    Conduite d’entretiens individuels
    Mise en œuvre des méthodologies de recherche d’emploi
    Remise à niveau en français
  • AFPI Isère - Formatrice

    1992 - maintenant Actions en entreprises, quelques références :
    - Soitec, Caterpillar, Radiall, Schneider electric, ST Microelectronics, MGE ups.
    - Public : Cadres ; agents de maîtrise ; techniciens ; opérateurs
    Interventions en Licences Professionnelles en partenariat avec l’IUT 1 et l’IUT 2
    - Réseaux et Télécommunication Technologie de l’Information et de la communication
    - Management de la qualité
    - Coordinateur Qualité Sécurité Environnement

Formations

Réseau