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Alain DUBOIS

Lyon

En résumé

Après une carrière de management dans l'industrie, j'ai choisi de m'investir dans le secteur Médico-social et auprès des personnes en situation de handicap.
Mes compétences clés:
- Management d'équipes pluridisciplinaires
- Conduite de projets
- Capacité d'écoute et de mobilisation
- Pilotage d'activités complexes
- Maitrise budgétaire
- Esprit commercial et de promotion
- connaissance du secteur medico-social

Mes points d'appui:
- valeur humaine
- une offre de service basée sur sur la logique de contribution
- une ethique des affaires
- Esprit d'écoute et de dialogue
- Rigoureux et sens des responsabilités

Mes compétences :
Gestionnaire
Manager
Qualité
Relationnel
Ressources humaines

Entreprises

  • ADAPEI 79 - Directeur adjoint de pôle ESAT

    Lyon 2016 - maintenant
  • Groupe Le Parc - Management de transition

    2015 - 2016 - Elaboration et mise en œuvre du processus d'amélioration continue
    - Réalisation de deux projets d'établissements et deux projets de service
    - Conduite de projets dans une démarche de management dialogique
  • Ehpad la Croix du Maréchal - Dirigeant stagiaire

    2014 - 2014 Animation et conduite de l'actualisation du projet d'établissement
    Diagnostic et préconisation d'amélioration des ressources humaines
  • 3 D PARTICIPATION - Consultant Indépendant

    2010 - 2014 Missions auprès de Dirigeant de PME:
    Diagnostic - Soutien au développement - Conseils -
  • PAPETERIES DE VEUZE - Direction et Pilotage d'activité

    1990 - 2010 - Etre garant du bon fonctionnement de l'entreprise
    - Animer et coordonner l'action des collaborateurs
    - Assurer la promotion et le développement commercial
  • Rochette Cenpa Ondulé (Groupe La Rochette) - Responsable Administratif et financier

    1983 - 1990 Management des fonctions comptables, financières et du contrôle de gestion
    Création d'outils d'analyse et d'aide à la performance des chaînes de production
  • SCREG ROUTES - CADRE COMPTABLE

    1980 - 1983 Elaboration des situations comptables, reporting mensuel et suivi de la trésorerie sous l'autorité du chef comptable.

Formations

  • Espace Sentein

    Montpellier 2014 - 2014 DEMS - Certificat niveau I enregistré RNCP

    Acquisition de la maîtrise des outils de gestion et conduite de projet dans le cadre de la loi 2002-2 sur le médico-social.
    Analyse-diagnostic stratégique et management d'équipes pluridisciplinaires
  • Ecole Supérieure Des Sciences Commerciales D'Angers ESSCA

    Angers 1975 - 1979 FINANCE - GESTION - STATISTIQUE

Réseau

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