Tout au long de mon évolution professionnelle, de technicien, formateur, puis responsable de service chaque nouvelle opportunité, chaque mission m’a permis de me rendre compte que tout changement génère de la résistance. La communication et l’accompagnement sont les éléments incontournables de projets réussis (amélioration continue, changement d’équipement ou d’organisation).
Complémentaire à mon expérience, une formation à l’accompagnement humain me permet aujourd’hui de me positionner pour accompagner le changement humain ou technique dans toutes les formes de structures.
C'est dans ce cadre que je souhaite proposer les missions suivantes
ACCOMPAGNEMENT TECHNIQUE
- création de référentiel métier et des grilles d’évaluation des compétences
- gestion de projets, amélioration de la productivité
- audit de fonctionnement d’atelier et d’organisation
FORMATION TECHNIQUE
Rédaction de documentation support puis formation des utilisateurs pour transfert des compétences ou en cas de changement de technologie (opérateurs, maîtrise)
FORMATION INDIVIDUELLE
Formation à l’encadrement pour toute personne devant se perfectionner à son poste ou en cas d’adaptation à un nouveau poste (responsable de ligne, chef d’équipe ou responsable de service)
ACCOMPAGNEMENT COLLECTIF
Dans le cadre de construction d’équipe ou de recherche de l’amélioration de sa performance (équipes de production, équipes administratives)
Mes compétences :
5S TPM
Accompagnement
Audit
Autonomie
Building Management
Coaching
Formation
Gestion de projets
Intégrité
Management
Management visuel
manufacturing
Microsoft World
Performance
Performance Management
Team building
TPM
Valeurs humaines
WCM
World Class Manufacturing