Alexandre BALNY

En résumé

Entreprises

• SpringFrance - Manager Multi-sites Pôle Technique (Ingénieurs, Techniciens, Supply Chain, IT)

  Villeurbanne 2013 - maintenant - Management d'une équipe de Consultants Ingénierie et IT,
  - Création et développement du portefeuille clients et prospects,
  - Prospection et négociation commerciale,
  - Elaboration des contrats,
  - Sourcing de candidats, pré-sélection téléphonique, rencontre et contrôle de références,
  - Recrutement de candidats et suivi de leur intégration chez les clients,
  - Elaboration du reporting commercial.

• SpringFrance - Manager Multi-sites Ingénieurs et Techniciens (dpts 78 et 91)

  Villeurbanne 2010 - 2013 - Management d'une équipe de Consultants Ingénierie,
  - Création et développement du portefeuille clients et prospects,
  - Prospection et négociation commerciale,
  - Elaboration des contrats,
  - Sourcing de candidats, pré-sélection téléphonique, rencontre et contrôle de références,
  - Recrutement de candidats et suivi de leur intégration chez les clients,
  - Elaboration du reporting commercial.

• SpringFrance - Consultant Recrutement Ingénieurs et Techniciens

  Villeurbanne 2008 - 2010 - Création et développement du portefeuille clients et prospects
  - Prospection et négociation commerciale
  - Elaboration des contrats
  - Sourcing de candidats, pré-sélection téléphonique, rencontre et contrôle de références,
  - Recrutement de candidats et suivi de leur intégration chez les clients
  - Elaboration du reporting commercial.

• Adecco - Responsable d'Agence

  Villeurbanne 2005 - 2008 - Direction du centre profit,
  - Management d’une équipe de 5 permanents (Recrutement / Commercial / Gestion administrative),
  - Mise en place et suivi des objectifs de l’agence,
  - Suivi commercial auprès des grands comptes et PME,
  - Développement du portefeuille clients et négociation de nouveaux accords,
  - Développement relationnel avec les partenaires sociaux (ANPE, Assedic, Missions Locales, Ecoles, …),
  - Participation au projet « Engineering & Technical » (Mise en place d’une politique commerciale et de recrutement pour des profils spécialisés : Techniciens, Responsables Techniques, Ingénieurs, …),
  - Formation des collaborateurs de l’agence sur les métiers techniques,
  - Suivi de la gestion administrative et comptable de l’agence,
  - Réalisation des évaluations des collaborateurs permanents (semestrielles et annuelles),
  - Conduite d’entretiens sur profils qualifiés.

• Sleever International - Chargé d'Affaires

  Barcelona 2004 - 2005 - Gestion commerciale : avant-vente auprès des clients (analyse des besoins, établissement des propositions techniques et des devis), vente (suivi de fabrication, présentation des machines et formation client), gestion de la relation après-vente,
  - Ingénierie : conception et réalisation des plans d’implantation de lignes client sous Autocad (DAO).

• Ifratec - Technico-Commercial

  2003 - 2003 - Réalisation du catalogue produits (~100 articles : moniteurs, caméras) : étude des différents produits, rédaction des spécifications techniques, mise en forme,…,
  - Prospection téléphonique. Avant-vente et préconisations de solutions techniques,
  - Installation des systèmes (matériels, logiciels) et rédaction technique
  - Maintenance et support technique auprès des clients.

Formations

• Université Evry Val D'Essonne technique de commercialisation

  Juvisy 2004 - 2005 Vente & Commercialisation de Produits Industriels

• De Montfort University (Leicester)

  Leicester 2003 - 2004 Bachelor Engineering & Technical (Electronic)
  
  Bac + 3 Electronique

• Université Paris 11 Paris Sud IUT CACHAN GEII

  Cachan 2001 - 2003 Electronique

• Lycée Mireille Grenet

  Compiegne 1998 - 2001 Scientifique option Sciences de l'ingénieur

Réseau

• Cyrielle MAUGER

• Jérôme GRAS

• Laurie DESCHILDRE

• Marie-Agnès NICOLAI

• Nina Charlène DODO TAPÉ

• Sandrine RAFFNER (LAPORTE)

• Séverine MAES

• Sophie NICOLAS

• Tinaïg CABON