Mes compétences :
Recrutement
Pédagogie formation
Gestion de la formation
Relations sociales
Gestion de projet
Entreprises
Leroy Merlin
- Chef de projet - IDLM
Lezennes2014 - maintenant
THALES Angénieux
- Responsable RH
2011 - 2014-Déployer la politique emploi au sein de l'entreprise
-Participer à la mise en œuvre des processus RH
-Accompagner le développement professionnel des salariés
-Garantir la cohérence du plan de formation de l’entreprise, de présenter et d’argumenter auprès de la Commission Formation et du Comité d’Entreprise les divers dossiers ayant trait à la formation
-Mener l’animation de dossiers spécifiques société (Handicap, Egalité Femmes-Hommes, Elections professionnelles, NAO, etc.)
-Etre un support aux relations sociales : animation des commissions sociales et participation aux réunions DP
Thales
- Conseiller Formation
Courbevoie2008 - 2011En tant que manager hiérarchique de l’antenne de Valence, j’ai eu pour responsabilité :
-D’assister les RRH et managers dans l’élaboration du plan de formation
-De délivrer un conseil aux salariés,
-D’intervenir en tant qu’expert de la formation au niveau des commissions formation.
Maison de retraite "Le Chateau"
- Assistante RH
2008 - 2008Gestion administrative du personnel au quotidien.
