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Amandine GOYARD

LONS LE SAUNIER

En résumé

Mes compétences :
Bâtiment
Droit
Droit du travail
Droit social
juriste
Juriste droit social
Relations sociales
Ressources humaines
Ressources Humaines Droit du travail
Sécurité
Sécurité sociale

Entreprises

  • Cabinet Sandrine CAILLON-PELLEGRINELLI - Juriste en droit social

    2015 - maintenant
  • Actance avocats - Juriste en droit social

    2013 - 2015 • Conseil juridique et stratégique auprès d'une clientèle de PME et de groupes
    • Rédaction de consultations et d’actes juridiques (contrats de travail, accords d’entreprise, règlement intérieur, notes de service, transactions…)
    • Mise en œuvre et contrôle des procédures sociales (licenciement, rupture conventionnelle, élections professionnelles, inaptitude, …)
    • Rédaction de conclusions
    • Animation de formations auprès des entreprises sur l'actualité législative et jurisprudentielle
    • Conseil et Assistance de la clientèle sur des sujets connexes (droit commercial)
  • Cabinet FAYAN-ROUX, BONTOUX et Associés - Stagiaire en cabinet d'avocats

    2013 - 2013 • Conseil juridique auprès des entreprises
    • Rédaction de consultations et actes juridiques (accords collectifs, contrats de travail, règlement intérieur…)
    • Mise en place de procédures (disciplinaires, inaptitude, détachement, hygiène et sécurité…)
  • Campenon Bernard Management - Jursite droit social - RRH (Stage)

    2011 - 2011 Campenon Bernard Management, filiale de VINCI Construction France, n°1 français de la construction, est la société support des services communs à la Direction Déléguée Rhône-Alpes Sud, Auvergne, Bourgogne, Franche-Comté de ce groupe. Dans le cadre de cette organisation multi-sites, ma mission principale était de répondre aux problématiques et attentes, en matière sociale, des RRH des directions régionales attachées à la Direction Déléguée :

    - Veille juridique

    - Gestion des relations individuelles : rédactions de contrats de travail, avenants, courriers liés à des procédures, notamment de licenciement, courriers de demande de remboursement de formation, calcul d'une retraite progressive....

    - Gestion des relations collectives : réponse aux organisations syndicales, vérification de la légalité d'un projet d'accord, participation à la rédaction des projets d'accords égalité H/F et pénibilité....

    - Rédaction de notes informatives, fiches pratiques à destination des RRH sur différents thèmes : inaptitude, chômage, petits et grands déplacements,prévention alcool et drogue....

  • Cabinet CAPSTAN - Stagiaire en cabinet d'avocats

    2011 - 2011 Le cabinet CAPSTAN est un cabinet spécialisé en Droit social.

    - Conseil en Droit social aux entreprises : préparation d'élections professionnelles, désignation des membres du CHSCT, mise en place du service de santé au travail, durée du travail, procédure disciplinaire....

    - Rédaction de divers actes juridiques : contrats de travail, avenants, rupture conventionnelle, lettre de licenciement, mise en demeure, plainte...

    - Rédaction de conclusions dans le cadre de procédures contentieuses

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Réseau

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