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Morgane JARRIGE

PARIS

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Double compétence : droit social et droit de la protection sociale d'entreprise (deux Master II)

Réactivité
Capacité d'analyse, de rigueur et de synthèse
Qualités rédactionnelles
Sens de l'écoute
Travail en équipe

Mes compétences :
Droit social
Droit du travail
Microsoft Office
Gestion des ressources humaines

Entreprises

  • Crédit Agricole Assurances - Pacifica - Juriste droit social - relations sociales

    2015 - 2017 - Conseil et assistance aux opérationnels en droit social (disciplinaire, temps de travail, validation et suivi des licenciements, gestion des ruptures conventionnels, transactions,…) ;
    - Rédaction de matrices (contrats de travail et courriers divers)
    - Gestion des dossiers prud’homaux en relation avec les cabinets d'avocats (interface avec les avocats, préparation des dossiers)
    - Interlocuteur privilégié de la Médecine du travail et de l'Inspection du Travail sur l'ensemble du territoire
    - Gestions des relations sociales au quotidien
    - Organisation et participation aux instances (DP/CE/CHSCT)
    - Organisation des élections professionnelles
    - Participation à la gestion du déploiement des accords et mise en place de process RH

  • ISS Hygiène et Prévention - RRH Régionale

    Paris Cedex 17 2014 - 2015 - Conseil et assistance des Directeurs Régionaux et Directeurs d'Agences en droit social (disciplinaire, inaptitude, temps de travail, validation et suivi des licenciements, gestion des ruptures conventionnels, transactions,…) ;
    - Rédaction des contrats de travail
    - Gestion des dossiers prud’homaux en relation avec les cabinets d'avocats (interface avec les avocats, préparation des dossiers, des pièces)
    - Gestions des relations sociales au quotidien
    - Organisation et participation aux instances (DP/CE/CHSCT)
    - Organisation des élections professionnelles
    - Participation aux recrutements et à la gestion des carrières
    - Participation à la mise en place et au suivi de sujets RH divers
    - Tenue d'une veille juridique

  • ISS Facility Services - Juriste droit social

    Paris Cedex 17 2012 - 2014 Au sein de la Direction des Affaires Sociales, j'assurais un rôle de conseil en droit social et d’expert juridique auprès des opérationnels et RH des divisions.
    - Conseil et assistance en droit social individuel (disciplinaire, contrats de travail, inaptitude, temps de travail, validation et suivi des licenciements, gestion des salariés étrangers, gestion des cas de transferts conventionnels, questions de droit individuel et procédures diverses concernant des salariés protégés,transactions…) ;
    - Rédaction de modèles de courriers sociaux à destination des opérationnels et RRH
    - Gestion des dossiers prud’homaux (interface avec les avocats, préparation des dossiers, des pièces, rédaction des projets de conclusions,…)
    - Organisation de formations portant sur divers points du droit social (réalisation des supports et tenue de la formation) à destination des opérationnels
    - Organisation des élections professionnelles
    - Rédaction accord temps de travail
    - Veille juridique

  • Véolia Eau Direction Régionale Sud - Juriste Droit social / RH

    2010 - 2010 Stage de 3 mois au sein de l'équipe RH

    - Participation à la mise en place des élections professionnelles
    - Etude et appui juridique auprès de la DRH et du service paie
    - Participation au processus de labellisation « Diversité »
    - Participation à un processus de recrutement auprès de la Responsable du recrutement

  • Fédération Française du Bâtiment - Juriste emploi et protection sociale

    Paris-16E-Arrondissement 2010 - 2011 En tant que juriste au sein d'une Fédération Nationale je devais notamment:
    - Répondre à toutes les questions relevant du droit social et du droit de la protection sociale posées par les fédérations départementales et régionales,
    - Etudier l'impact et l'opportunité de réglementations et de textes à paraître (analyse juridico-politique),
    - Informer le réseau et les adhérents: rédaction d'articles sur des supports spécifiques à la profession (Bâtiment Actualité,...).
    - Rédiger des notes et dossiers à destination de l'ensemble des fédérations sur tous les sujets d'actualité concernant la protection sociale (analyse des conséquences de la loi de finance 2011 sur tous les articles portant sur les cotisations sociales et le renforcement de la lutte contre la fraude au versement des cotisations; retraite progressive; frais professionnels et avantages en nature...)

  • Cabinet d'avocats Capstan - Juriste droit social

    2010 - 2010 Stage de 3 mois


    - Rédaction de conclusions, d’accords collectifs et d’actes juridiques (contrats de travail, règlements intérieurs, procédures disciplinaires, accords seniors, etc.)
    - Consultations (tant en droit individuel que collectif)
    - Rédaction de support formation en droit social

  • CPAM de l'Allier - Assistante RH

    Moulins Cedex 2009 - 2009 Stage

    - Etude et appui juridique auprès de la DRH
    - Mise en place d’un process de gestion des secondes parties de carrière
    - Rédaction et mise en œuvre d’un accord d’entreprise sénior

Formations

Réseau

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