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Anaïs CONTE

ORANGE

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Gestion des ressources humaines
Négociation commerciale
Gestion du personnel
Développement commercial
Fidélisation client
Paie
Relationnel
Prospection de clients
Gestion de la relation client
Microsoft Office
Gestion des intérimaires
Réseaux sociaux
Sécurité
Planification

Entreprises

  • Groupe Leader / Leader Intérim - Responsable d’agence

    2019 - maintenant
  • Groupe Leader / Leader Intérim - Chargée d’affaires

    2018 - 2018
  • Groupe Leader / Leader Intérim - Attachée commerciale

    2015 - 2017 Commercial Nucléaire et Hors nucléaire : Prospection physique et téléphonique / Suivi et fidélisation client /
    Rédaction des offres de services / Négociation nouveau client hors accords nationaux / Ouverture et suivi des
    comptes accords nationaux / Etablissement du plan d’action commercial agences et des budgets
    prévisionnels / Adhérent au réseau IFARE / Suivi du CA et de la marge agences.
    Management : Management de l’Assistante Recrutement (Orientation des propositions actives prospects /
    Orientation suivant plan action commercial annuel / Suivi agence).
  • Groupe Leader / Leader Intérim - Chargée de recrutement

    2011 - 2014
    Démarrage à l’ouverture de l’agence de BOLLENE en Septembre 2011
    Ouverture d’une antenne à Montélimar en Mars 2013
    Agence généraliste à forte orientation nucléaire
    PILOTE DU COMPTE NUCLEAIRE SUR L’AGENCE BOLLENE/MONTELIMAR.
    RH : Fort office / Entretien de recrutement intérim, CDD et CDI / Contrôle de référence / Tests métiers et
    personnalité (D5D) / Sourcing / Intégration et suivi de mission / Participation aux forums d’emploi et réseaux
    entreprises / Relations partenaires / Proposition de compétences détaillées / Gestion des carrières des
    travailleurs intérimaires / Suivi et organisation du maintien dans l’emploi / Montées en compétences /
    Constitution des dossiers formations…
    Commercial : Prospection téléphonique / Suivi des clients et prospects Nucléaire / Etablissement du budget
    prévisionnel en collaboration avec mon N+1 / Suivi du CA et de la marge / Adhérente à des réseaux
    d’entreprise IFARE (nucléaire), PIERRELATTE EVENT’S.
    Administratif/Juridique : Gestion des relevés d’heures et contrôle des payes / Réalisation des contrats de
    travail et DPAE / Veille juridique et conseils entreprises / Constitution et suivi des dossiers administratifs
    intérimaires (visite médicale, formations...).
    Sécurité : Visite de poste / Réalisation d’étude de poste écrite / Organisation de causerie sécurité.
    Management : Tutrice d’un contrat de professionnalisation.
  • GSE - Assistante gestion du Personnel

    Avignon 2010 - 2011 Missions principales au sein du Service Ressources Humaines (effectif de 480 salariés) :
    - Gestion des entrées et sorties de personnel,
    - Gestion du contrat Mutuelle/Prévoyance,
    - Gestion des cartes affaires,
    - Gestion des notes de frais,
    - Programmation et suivi des visites médicales,
    - Déclaration des mouvements de main d’œuvre et tenu du registre du personnel,
    - Préparation des éléments variables de la paye,
    - Gestion d’administrative du personnel,
    Sujet mémoire : « Mise en place d’un processus d’intégration pour les nouveaux entrants ».
  • Areva - Assistante Service Direction des productions

    Paris La Defense 2008 - 2010 Mission principales au secrétariat du Service Direction des Productions - AREVA / COMURHEX (effectif de 160 salariés) :
    - Gestion du courrier,
    - Standard téléphonique et physique,
    - Gestions des plannings des chefs de services,
    - Planification et organisation de réunions,
    - Rédaction des documents Assurance Qualité AREVA,
    - Organisation des missions,
    - Encadrements des emplois d’été,
    - Organisation des entretiens annuels du personnel.

Formations

  • IFC

    Avignon 2010 - 2011 Licences : Bachelor GRH / DEES RH

    En alternance
  • IFC

    Avignon 2008 - 2010 BTS Assistante gestion PME PMI

    En alternance

Réseau

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