Mon intention est de soutenir les acteurs de la transition, ceux qui font émerger des modèles salutaires de gouvernance, d’organisation, de management, de communication et de relation dans le monde du travail, de l’enseignement supérieur et de la recherche.
Afin que ces acteurs, visionnaires engagés ne se consument pas dans leur mission, que leur carrière laisse aussi de la place dans leur vie, je leur propose une démarche d’introspection qui permet d’aller puiser dans leur meilleur potentiel les ressources, talents et motivations intrinsèques indispensables tant à leur accomplissement qu’à la réalisation et réussite de leur mission. Un cheminement qui implique toutes les intelligences (Cœur, Corps, Cerveau) et développe la pleine conscience (Mindfulness) et capacités de pleine présence et par extension la qualité de présence à soi, à l’autre et à l’environnement.
Mon accueil inconditionnel de l’expression du coaché permet d’aller en sécurité au-delà des apparences, des codes ancrés, masques et personnages, afin de libérer le meilleur potentiel de la personne.
30 ans de carrière internationale en France, Cameroun, Allemagne, Luxembourg et Suisse : Au fil de mes missions de formation continue et de Coaching, dans des métiers, structures, pays et secteurs variés j’ai développé la force du questionnement comme la finesse des perceptions qui permettent à mes coachés (ingénieurs, médecins, contrôleur de gestion, publicistes, dirigeants, informaticiens, diplômés de grandes écoles…) d’élargir le champ des possibles et d’articuler sens et action.
Mes clients sont des grands groupes internationaux ou des PME-PMI, issus de secteurs aussi variés que l’industrie, le transport et la logistique, la publicité, l’édition et le bâtiment, parfois des associations ou fondations ou des écoles supérieures.
Mes compétences :
Coaching
Accompagnement
Bilan professionnel
Ressources humaines
Formation
Business
Management
Communication
Culture