Anne-Charlotte MARQUIS

En résumé

Entreprises

• OI Manufacturing Wingles - Assistante Ressources Humaines

  2013 - 2014

• O-I MANUFACTURING - Assistante RH en alternance puis en intérim

  2013 - 2015 13 mois: O-I MANUFACTURING Verrerie, site de Wingles (62)
  
  - Missions:Formation: J’ai eu a gérer la formation des salariés de la société, en suivant l’état des dossiers de formations, leur paiement, la gestion des convocations, des déplacements des salariés, la mise à jour du logiciel de formation. J’ai eu à préparer les consultations du CE en vue de l’établissement du plan de formation.
  
  Gestion des Stagiaires et Apprentis: J’ai également gérer les contrats d’alternances et de professionnalisation, effectuer l’accueil des apprentis, les entretiens de sortie des apprentis, faire la tenus des dossier et gérer les factures. De même pour les stagiaires.
  
  Gestion des intérimaires: J’ai été amenée à contrôler les contrats des intérimaires, les factures des agences intérimaires, gérer les besoins interne et effectuer les missions des intérimaires en conséquences.
  
  Absentéisme: Je réceptionnais les arrêts de travail, les envoyais à la plateforme paie, mettais à jour les différents tableaux de suivis.
  
  Communication Interne: Je rédigeais l'hebdomadaire interne de l'usine. (2 pages)
  
  Recrutement: J'ai rédigé une annonce pour le recrutement d'un coordinateur QHSE (Techinicien agent de maitrise). J'ai réceptionnais les réponses et fait la première analyses des CV.
  
  Missions ponctuelles: Rédaction d’un nouveau règlement intérieur,
  Organisation des élections professionnelles des CE et DP,
  Réalisations de différentes études: Absentéismes, compétences intérimaires, évolution des salariés,
  Organisation des entretiens de seconde partie de carrière,
  Organisation des Visites de l’usine.
  

• BNP Paribas - Stagiaire au service Relations Consommateurs

  Paris 2013 - 2013

• BNP Paribas - Stagiaire d'été

  Paris 2012 - 2013 : Contrat d'été à la Direction régionale Nord, Pôle Relations
  ** Refonte et contribution du site intranet
  ** mise en place des fiches pratiques conformités adressées aux collaborateurs
  ** introduction des réclamations clients
  ** rédactions et envois des lettres d'attentes et des lettres de réponses aux clients
  ** recherches et analyse des dossiers
  ** tâches administratives diverses.

• Jeunesse 2000 - Responsable de l'équipe

  2012 - 2013 Vie Associative :
  
  Jeunesse 2000: Association Catholique internationale organisant des week-end pour les jeunes.

Formations

• IAE

  Lille 2013 - 2014 Master en Alternance jusqu'au 15 Septembre 2014 sur un rythme de 3 semaines en Entreprise et une semaine en cours.

• Faculté Des Sciences Juridiques, Politiques Et Sociales (Lille)

  Lille 2012 - 2013 Master 1 Droit des Affaires
  
  faculté des sciences juridiques, politiques et
  sociales de Lille 2

• Faculté Libre De Droit Lille

  Lille 2008 - 2012 Licence

Réseau

• Anne GARÉNAUX

• Entreprise TOURBEZ JEAN-MARC

• Guillaume HARDUIN

• Hugues PAUSIER

• Inês MARQUES

• Jacques DECLERCK

• Joséphine TIERNY

• Louis SAUMUREAU

• Marie-Caroline LUÇON

• Marjorie CHOPIN