Avant de rejoindre la DRH Internationale de Ceva Santé Animale, j’ai acquis une expérience de 13 ans en droit social au sein de divers cabinets d’Avocats. Titulaire du diplôme de responsable Ressources Humaines, je souhaite intégrer un service RH afin de participer à la mise en place d’une politique RH dynamique et motivante en :
• Accompagnant les managers dans une conduite de changement
• Anticipant les besoins en recrutement en élaborant une GPEC et capitaliser les savoirs
• Préservant un bon climat social
• Participant aux recrutements et identifier les hauts potentiels
• Encourageant la mobilité interne
• Gérant les contrats de travail en respectant la législation sociale en vigueur
Mes compétences :
Conduite de projet
Gestion des ressources humaines
Relations sociales
Organisation d'évènements
Sociologie
Droit du travail
Sociologie des organisations
Organisation du travail
Economie