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Anne-Marguerite MONORY

TOULOUSE

En résumé

Les valeurs qui guident ma praxis sont celles du respect fondamental de la liberté du sujet en devenir.
Après avoir travaillé pendant 11 ans dans le cinéma et l'audiovisuel, mon engagement s'est tourné vers le secteur associatif, et l'accompagnement d'enfants, adolescents et jeunes majeurs dans leur projet de vie.

Expertise et compétences :
- Coordination de dispositifs au croisement entre différents secteurs (social, éducatif, culturel, sanitaire)
- Elaboration de prises en charge innovantes
- Projet associatif, projet d'établissement
- développement de projet et coordination d'activités artistiques et culturelles
- Enfance et adolescence en difficulté plurielle
- Management, gestion administrative et budgétaire
- Accompagnement, formation, encadrement des équipes

Autres précisions :
- Évaluation interne et démarche qualité
- Analyse des pratiques professionnelles



Mes compétences :
Protection de l'enfance
Clinique des adolescents
Gestion de projet
Formation professionnelle
Management
Accompagnement socio-éducatif
Démarche qualité
Associations loi 1901
Gestion administrative et financière
bilingue français/espagnol

Entreprises

  • // départ de Paris et de mon poste pour suivre mon conjoint à Toulouse - --

    2014 - 2014
  • Chargée de projet - dispositif pour adolescents et hébergement - Co-fondatrice de l'association DIAPHORE - Toulouse

    2013 - maintenant Objet de l'association : développement et soutien de toute activité d’aide, de recherche et de formation relative aux problèmes rencontrés par des personnes en difficulté psychologique.

    Projet de dispositif pour adolescents et jeunes majeurs
    réseau : RAP31, ARS, CD31
  • Links Portage - Formatrice - consultante

    2013 - 2015 Proposition de mon expertise issue de ma formation (ingénierie et management des associations / formation clinique), de mon expérience professionnelle, des échanges autour des analyses de pratiques.

    Quelques exemples de missions à Toulouse : IRFSS, IPST- CNAM...

    Paris : Intervenante dans le DU "Le suicide : étude théorique et clinique..." Université Paris 7

  • Oeuvre de Secours aux Enfants (OSE - association reconnue d'utilité publique) - Création et direction d'un établissement : foyer pour adolescents

    2012 - 2013 Mission :
    J'ai été sollicitée en 2012 par l’association OSE - lauréate d’un appel à projet de Paris - pour créer et diriger la MECS "Salomon/Cohen", spécifiquement pensée pour accueillir les adolescents de l'ASE (9-18 ans) présentant des troubles psychopathologiques, ayant épuisé toute forme de prise en charge classique, nécessitant un accompagnement thérapeutique et éducatif très individualisé.


    Quelques réalisations :

    - Aménagement des locaux (suivi projet archi, des travaux, prestataires, etc.), entretien et sécurité des bâtiments ; visite de conformité
    - Co-élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement
    - Création des outils et documents administratifs règlementaires
    - Elaboration des budgets et participation aux négociations budgétaires
    - Contrats de séjour et validation des projets personnalisés
    - Conception de procédures
    - Recrutement / encadrement de l'équipe pluridisciplinaire.

    Le projet de l'établissement a la particularité d'être construit autour d'un partenariat formalisé avec un service de pédopsychiatrie (de la Pitié Salpêtrière). Je faisais aussi partie de la "Commission Psy" mensuelle mise en place par le CG75, l'ARS et la MDPH.
  • Métabole (association Loi 1901) - Responsable d'un service d'aide psychosociale pour adolescents : accueil continu avec hébergement

    2005 - 2012 Responsable d'un service d'accueil innovant pour des adolescents et jeunes majeurs (16-21 ans, placement ASE, en accueil continu) en difficulté psychologique et d’insertion, et ne trouvant pas leur place au sein de leur famille ou des établissements dits "classiques"

    Spécificités :
    - Une mise en situation d'autonomie très importante, hébergement dans des studios dispersés en ville. Parc locatif de 120 appartements aménagés.

    - Un accompagnements éducatif et thérapeutique étroitement articulés. Projet de vie et d'insertion sociale et professionnelle.
    - un décloisonnement des fonctions et des pratiques

    Missions :
    - Responsabilité de la prise en charge globale des jeunes, de l'élaboration et de la validation de leur Projet Personnalisé (projet de vie et d'insertion).
    - Processus d'admission et de sortie
    - Coordination de l’intervention de neuf psychologues cliniciens-psychothérapeutes
    - Encadrement d'une équipe éducative et administrative
    - Interface partenaires
    - Travail en réseau

    Autres réalisations :
    - Co-pilotage de l'évaluation interne, participation à l'actualisation du projet d'établissement
    - création en collaboration d'un questionnaire de satisfaction pourles usagers.
    - lancement de la mise-en-oeuvre du Plan d'Amélioration de la Qualité, en binôme avec le Directeur général.

    - synthèses cliniques régulières
    - journées d'étude organisées en interne
    - analyse des pratiques
  • Totems et Tambours / services hospitaliers : EPS Barthélémy-Durand -91) - Responsable de projets culturels et artistiques / Management de l'association Totems et Tambours

    2003 - 2005 "Totems et Tambours" est une association créée en 1993 par des professionnels de la santé mentale d’un secteur de pédopsychiatrie, qui a pour mission de donner accès à l’art et à la culture à des enfants et adolescents souffrant de psychopathologies lourdes.

    Mes principales missions :
    - Aider à la redéfinition du projet associatif
    - développer et coordonner les projets d'activités artistiques et culturelles, spectacles ;
    - Assurer la gestion budgétaire et administrative

    Mes principales actions :
    - état des lieux, régularisation de la situation administrative et relance des instances associatives de manière structurée

    - mise en place d'un programme de communication interne et externe (et création identité visuelle) / présentations des projets

    - création de nouveaux ateliers et développement d’événementiel, en impliquant les équipes = augmentation des bénéficiaires.

    - recherche de financements = ressources doublées et équilibrage du ratio ressources publiques/ ressources privées (mécénat, campagne de dons, participation des familles)

    - organisation et coordination des activités sur différents sites/services hospitaliers

    - conclusion de partenariats
  • Association Les Monteurs Associés - Cofondatrice et membre du Bureau

    2001 - 2003
  • Sociétés de production de cinéma et audiovisuelle - Organisation et gestion de projets - Montage image et son

    1992 - 2002

Formations

  • Université Paris 7 Denis Diderot

    Paris 2009 - 2010 DU "le suicide, étude théorique et clinique -prévention, prise en charge, accompagnement"

    Département : Psychanalyse et médecine
  • URIOPSS (Paris)

    Paris 2008 - 2008 Formation : "Responsabilité civile et pénale des dirigeants d’associations sociales, médico-sociales et sanitaires"
  • IAE Institut Administration Des Entreprises Paris1 (Paris)

    Paris 2004 - 2005 DESS Ingénierie et Management des Associations
  • Université Paris 13 Paris

    Paris 2003 - 2004 DEA de psychanalyse concepts et clinique
  • Université Paris 3 Sorbonne Nouvelle (Paris)

    Paris 1989 - 1991 Maîtrise de Lettres modernes
  • Lycée Français Charles De Gaulle - Londres (London)

    London 1987 - 1987 Baccalauréat A2
  • Lycée Fenelon

    Paris 1987 - 1989

Réseau

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