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Anthony URIBE

LYON

En résumé

Bienvenue sur mon profil !

J'ai étudié la Gestion des Entreprises et des Administrations à l'IUT Lumière de Lyon 2 et j'ai décidé de me spécialiser dans les RH. J'ai donc effectué un stage, un CDD et une année d'alternance au sein de l'entreprise CGI en temps que gestionnaire de paye.

Dans l'optique de monter en technicité et en compétence, j'ai récemment intégré l'Institut de Gestion Sociale de Lyon pour y effectuer un Master 2 "Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines"​. Ce master étant en alternance j'ai pu découvrir la fonction RH généraliste en travaillant en parallèle pour Mérieux NutriSciences durant un an.

Je travaille désormais pour Ivory Tower jusqu'en Septembre 2016 avant de profiter d'une année césure pour voyager et découvrir l'Amérique Latine et plus précisément la Colombie. Durant ce voyage j'ai effectuées plusieurs activités rémunérées notamment chez Genius Sports en tant que Data Analyst.

J'ai récemment intégré ConvictionsRH en tant que Consultant Junior afin de découvrir les métiers du conseils.

Mon anglais est opérationnel et je parle couramment espagnol.

Je reste donc ouvert à toute rencontre qui me permettrait d'élargir mon réseau professionnel, de discuter de thématiques RH ou SIRH et éventuellement d'envisager une future collaboration.

Bonne visite sur mon profil !

Anthony URIBE

Mes compétences :
Organisation
Sens du relationnel
Pack office
Dynamisme
Gestion de la Paie
Logiciel de paie SAP

Entreprises

  • Convictionsrh - Consultant Junior

    2017 - 2018

  • Genius Sports - Data Analyst

    2017 - 2017 Suivi actif, analyse et insertion de données dans le progiciel en rapport avec les évènements (matchs), anticipation et réaction rapides aux évènements liées aux côtes de paris sportif.
    Management de reporters anglophone/hispanophone/lusophone pour collecte de l’information. Reporting complet sur toutes les anomalies au siège.

  • IVORY TOWER - Assistant Ressources Humaines

    2016 - 2016 La gestion du Personnel :
    - Gestion des visites médicales
    - Gestion des entrées-sorties
    - Contrats de travail
    - Suivi et correction de la paie, congés et tickets restaurant en coordination avec le service paie
    - Mise à jour des bases de données et tableaux de bords

    Recrutement :
    - Participation aux actions de recrutement groupe
    - Contribution aux recrutements des profils studios : Rédaction et diffusion des annonces,
    - Réception, tri et pré-sélection des candidatures, suivi des dossiers candidats

    Participation aux projets RH transverses

  • SILLIKER - MERIEUX NUTRISCIENCES - Assistant Ressources Humaines

    Tassin-la-Demi-Lune 2015 - 2016 Paye : Collecte des éléments variables, extraction des données sur logiciel Kelio, préparation de la paye, saisie sur logiciel CEGID, relation avec cabinet de paye (vérification, validation …)
    ADP : Assurer suivi visites médicales, support auprès des salariés
    Recrutement des stagiaires, alternants et VIE : Publication des annonces, sélection des candidats, entretien téléphonique et physique.
    Formation : Inscription organismes, relation OPCA, amélioration de différents outils, communication auprès des salariés
    Participation à la mise en place des outils et à la création des supports RH (GTA, Formation, Paye, Intégration)

  • CGI - Gestionnaire Paie

    Casablanca 2013 - 2014 Utilisation logiciel SAP
    Gestion dossier 350 paies, contrôle des éléments variables de paie
    Edition des soldes de tout compte, certificat de travail, attestation Pôle Emploi
    Charges sociales mensuelles, trimestrielles, annuelles
    Gestion de la maladie, attestations de salaires, maternité, paternité, accident de travail

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