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Antoine RUPLINGER

TOULON

En résumé

Depuis plusieurs années je m’intéresse au secteur des services à la personne âgée et plus particulièrement à leur prise en charge en EHPAD. Cette préparation, m’a permis de conforter ce choix de reconversion en m’assurant de la connaissance des spécificités de ce travail au service de citoyens vieillissants et vivant en établissement.
Ce nouvel espace professionnel représente pour moi l’opportunité de continuer à m’investir pour autrui avec la transférabilité de nombreuses aptitudes que j’ai déjà pu développer : management d’équipe pluridisciplinaire, gestion financière/budgétaire/administrative et technique, stratégie de développement et d’innovation, activité réglementée et dépendante de politique publique.
Ces éléments opérationnels entrent en résonance avec le double reflet de ma personnalité (test IPH) : entreprenante et sociale mais également avec mes motivations et valeurs : esprit d’organisation, orientation vers un but ; bienveillance et goût du management dans mes relations avec les autres.
Homme de défi, mon parcours professionnel depuis 12 ans s’est construit sur des postes à responsabilité croissante, le dernier en qualité de directeur d’exploitation multi-sites dans le cadre d’une structure en forte croissance. Compétences que je viens de renforcer par la réalisation d’un master 2 en management et administration des entreprises, complété par un DU gestion d’entreprise me permettant d’avoir une approche systémique d’une organisation, approche nécessaire à un pilotage de qualité.

Mes compétences :
Ressources humaines
Qualité
Management
Gestion Centre De Profit

Entreprises

  • DVD - Stagiaire de direction

    maintenant Stagiaire de direction d'une résidence de 91 lits conventionné, je suis plus particulièrement en charge du déploiement et de la conduite du changement dans le cadre de la validation d'une certification qualité SGS QUALICERT pour fin juin 2011.
    Mes compétences en gestion du changement, en management et qualité me permettent aujourd'hui de piloter avec réussite ce projet dans un environnement social complexe. Ma capacité d'analyse systémique d'une organisation et mes compétences en gestion me donne aujourd'hui la possibilité de mettre à profit mes expériences antérieurs dans le cadre de la direction d'un EHPAD.
  • KORIAN - Directeur Ehpad

    Paris 2014 - maintenant
  • MEDICA FRANCE - Directeur EHPAD

    2011 - maintenant
  • BIOPORT - Directeur d'exploitation multi-site

    2005 - 2010 Directeur d'exploitation de trois sites en France sous la responsabilité direct du DG, j'avais pour mission principale la supervision de l'activité opérationnelle (commercial,organisation,gestion et finance) et de l'ensemble des effectifs (fonction support RH) dans le cadre d'une structure spécialisée en logistique solidaire (plate forme en soutien logistique humanitaire et entreprise d'insertion professionelle).

Formations

  • IAE

    Lyon 2010 - 2011 Achat, qualité et prévention des RPS
  • Bioforce

    Venissieux 2000 - 2001 Logisticien de la solidarité internationale

Réseau

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