J'interviens pour faire émerger plus de cohérence et de dialogues au sein de toute structure.
J'ai une expérience tous publics. En ce moment je monte une équipe.
• Vous êtes un responsable et ressentez le besoin de réduire les tensions fortes, sur votre territoire, dans vos domaines d’intervention, avec des collaborateurs et les parties impliquées.
• Nous avons constitué une équipe, des façons d’aborder toute situation, ancrées sur des méthodes de thérapie de groupes (intégrant ce qui est commun au vivant et spécifique à l’homme) qui devraient pouvoir faire émerger des solutions.
• Nous aidons à mettre en place les conditions, les moyens de l’ouverture d’un dialogue plus fécond indispensable pour avancer. Nos principes, écoute, finitude, interdépendance, inclusion, recherche du « commun »…
• Nous ne demandons aucune rétribution, (sauf remboursement de frais de déplacement au cas où). Notre intérêt : former du lien, poser des ponts, engager des dialogues « impossibles », ouvrir des espaces, débloquer des situations, et ainsi nous sentir utiles sur des questions qui nous paraissent essentielles au regard des difficultés actuelles.
• Nous évaluons les besoins rapidement, et proposons un cadre résolutoire à la demande.
Mes compétences :
Lucidité
Conseil