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Astou CLEMENCEAU FALL

Lyon

En résumé

Mes compétences :
Recrutement IT

Entreprises

  • DCS EASYWARE - Recrutement

    Lyon 2016 - maintenant Prise en charge des besoins des clients IDF
    Recrutement de profils Exploitation/Production informatique et support utilisateurs
    Référente sur un projet en infogérance pour un client grand compte ; mise en place d’une équipe de techniciens helpdesk et de techniciens d’exploitation/supervision avec un objectif de 3o recrutements
    Reporting et suivi des dossiers de recrutement
    Négociation Salariale
    Organisation de Job Dating
  • Keyrus - Chargée de recrutement

    Levallois-Perret 2013 - 2015 Profils recrutés : Consultants BI, consultants Conseil BI, Consultants BI Finance, Ingénieurs Etudes et Développement etc,…

    Sourcing (jobboards, Linkedin, Viadeo), rédaction et diffusion d’annonces
    Etude et présélection des candidatures,
    Conduite d’entretiens téléphoniques et physiques,
    Identification des attentes du candidat et adéquation postes / profil,
    Saisie de comptes rendus d’entretiens
    Suivi et organisation du process de recrutement jusqu’à l’embauche
    Elaboration des contrats de travail
    Intégration des nouveaux collaborateurs
    Suivi du renouvellement des périodes d’essai
    Mise à jour des différents outils de suivi interne à l’entreprise
    Interventions sur des salons de recrutement, simulation d’entretiens
    Reporting
  • Expert_Line - Chargée de recrutement

    Le Kremlin Bicêtre 2012 - 2013
    Profils recrutés : Développeurs, Chefs de projets et Architectes réseaux/sécurité, Télécom, Ingénieurs Systèmes

    Recueil et analyse des besoins
    Rédaction et publication d’annonces
    Sourcing Multi canal (Jobboards, réseaux sociaux, forums professionnels…)
    Sélection et traitement des candidatures
    Pré-qualification téléphonique
    Entretiens et Evaluation des candidats
  • Le Permis Informatique - Chargée de recrutement

    PARIS 2011 - 2012 Analyse des besoins clients, gestion des demandes avec les équipes commerciales, sourcing sur différents jobboards, conduite des entretiens de préqualification par téléphone, entretiens physiques, sélection et le positionnement des candidats...
  • ManuCreation - Chargée de mission recrutement

    2011 - 2012 Organiser des rencontres ponctuelles entre étudiants et Professionnels pour développer un vrai réseau (Job dating, Afterschool/afterwork, Concours Manumarketing des diplômes…)
    Recueil des besoins en stage, alternances, emploi auprès des entreprises partenaires
    Diffuser les offres de stage (réseau ManuCreation, réseaux sociaux…)
    Sourcing et pré-sélection des candidats
    Présentation des candidats aux recruteurs et campus managers

  • Adecco Office Courtaboeuf - Chargée de recrutement

    2010 - 2010 Analyse de poste et définition du profil, recherche et sélection de candidats, rédaction d’annonces d’emploi sur le site Internet, tri des CV, entretiens physiques et téléphoniques des candidats, Inscription et gestion administrative des intérimaires

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :