PARIS
Après des études littéraires et une expérience en tant que professeur remplaçante en Français/Littérature, je décide d'orienter ma carrière vers les Ressources Humaines. Tout en développant davantage ma vision des relations humaines, je découvre très vite la notion essentielle de capital humain que le domaine des Ressources Humaines veille à maintenir et à développer au sein de l'entreprise. La création de valeur pour l'entreprise, par la qualité du management des ressources humaines, est ainsi mon principal levier de motivation pour ce métier.
Mes compétences :
Communication RH (GPEC et Handicap)
Organisation d'événements internes (Handicap)
Gestion d'un projet de GPEC
Developpement d'un outil de gestion de compétences
Appui à l'animation de réseaux internes
Suivi de tableaux de bord RH
Gestion de la mobilité
Appui au management
Egalité professionnelle Hommes/Femmes
Recrutement
Gestion du personnel
Gestion de carrières