ALAIN AFFLELOU
- Direction des Ressources Humaines
Paris2003 - maintenantDéfinition et mise en place de la politique de gestion des ressources humaines du siège social (120 collaborateurs).
Définir les orientations de l’entreprise et s’impliquer dans la prise de décision en matière RH et dans tous les domaines ayant des implications juridiques dans le cadre social.
Véritable business partner, mon expertise porte sur cette double compétence RH/ droit social et me permet en véritable généraliste de répondre de manière très réactive et opérationnelle aux problématiques RH d’un secteur en franchise et hautement concurrentiel.
Management de 4 collaborateurs
Domaine de développement RH:
- Processus de recrutement
- Politique de formation
- Développement des outils et tableaux de bord RH
- Promotion de la gestion des carrières, la politique de rémunération et la performance RH
- Supervision de l’administration du personnel et de la paie
- Conseil
- Relations sociales
