Mes compétences :
Sieges
Direction de centre de profits
Pilotage d'activité
Recrutement cadres
Gestion de partenariats
Gestion de projet
Management
Direction commerciale
Entreprises
GROUPAMA GRAND EST
- RESPONSABLE MARCHÉ PARTICULIERS
Missions :
* Piloter le développement, l'activité et l'évolution des résultats, construire des outils de reporting ;
* Transmettre les informations stratégiques auprès des managers de proximité et donner du sens ;
* Encadrer, animer et motiver les responsables de secteurs ;
* Suivi des accompagnements terrain ;
* Développer les compétences et les performances individuelles et collectives ;
* Recruter, former et définir les missions des collaborateurs, les accompagner dans le changement ;
GROUPAMA GRAND EST
- RESPONSABLE COMMERCIAL
Dieuze2008 - 2010et 01/2015 à ce jour
Manager l'activité commerciale du département 55
GROUPAMA GRAND EST
- RESPONSABLE COMMERCIAL DEPARTEMENTAL
Dieuze2008 - maintenantDÉPARTEMENTAL 07/2008 à 12/2010 et Manager l'activité commerciale du département 55
7 agences, 23 collaborateurs, 1 cadre opérationnel, 2 cadres encadrants
Missions :
* Participer à l'élaboration du plan d'action de développement avec le directeur commercial ;
* Piloter une équipe de responsables commerciaux et évaluer les performances des équipes ;
* Déployer des outils de suivi des résultats avec les cadres ;
* Travailler en étroite collaboration avec les différentes directions et l'ensemble de la direction développement ;
* Promouvoir à la politique institutionnelle locale en partenariat avec la fédération départementale, développer les contacts avec les O.P.A locales et les différents partenaires économiques ;
* Etre le garant de la cohésion des équipes ;
GROUPAMA GRAND EST
- Manager
Dieuze2005 - 2008une équipe de commerciaux (marchés : professionnels agricoles / artisans commerçants prestataires de service et particuliers) afin de développer les compétences et performances individuelles et garantir la réalisation des objectifs.
* Former les nouveaux commerciaux et participer à l'élaboration du plan de formation, mission détachée au siège. ;
GROUPAMA GRAND EST
- CONSEILLÈRE COMMERCIALE
Dieuze2003 - 2005* Réaliser le suivi et la saturation de la clientèle professionnelle : exploitants agricoles et artisans, commerçants et prestataires de service, prospecter de nouveaux sociétaires. ;
* Développer et fidéliser la clientèle de particuliers sur les produits IARD, banque et placements. ;
GROUPAMA GRAND EST
- MANAGER
Dieuze2003 - maintenant
ESTAGRI
- RESPONSABLE COMMERCIAL ET MARKETING
1996 - 2003Associée aux prises de décision et stratégie de l'entreprise, 20 collaborateurs
* Former et piloter la force commerciale. ;
* Orchestrer et planifier les actions de communication, élaborer les outils d'aide à la vente, formation. ;
* Recruter les commerciaux , élaborer les offres d'emploi, collaborer avec les consultants extérieurs, réaliser les entretiens de recrutement. ;
* Administrer et gérer le personnel, établir les contrats de travail, gérer les plannings, déléguer les tâches, étudier le passage aux 35h, accompagner le personnel dans le passage à l'euro, échanger avec le délégué du personnel. ;
* Gérer le recouvrement client, mettre en place des solutions de financement (prélèvement sur paie de lait, warrant agricole...) ;
ZONE FRANCHE MIRECOURT
- STAGE MARKETING
1996 - 1996* Etude de marché sur la valorisation des produits fermiers issus de l'abatage de volailles. Recherche des débouchés de commercialisation auprès des supermarchés. ;
Formations
Chambre De Commerce Et D Industrie De Meurthe-Et-Moselle Et Moselle (Nancy)
Nancy1995 - 1996DIPLÔME DE CADRE COMMERCIAL Master 1
Chambre de commerce et d industrie de Meurthe-et-Moselle et Moselle