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Bernard AUBAN

TOURNEFEUILLE

En résumé

J'exerce le métier de Consultant RH en cabinet conseil, dans les spécialités Recrutement et Gestion des carrières depuis plus de 30 ans.
Je suis passionné par les problématiques RH et d'accompagnement des salariés dans leur évolution professionnelle

- L'évolution des hommes dans leur organisation: Bilans de compétences, Bilans professionnels et de carrières , Accompagnement en évolution professionnelle, Inplacement, Recrutement stratégique

- L'évolution de l'organisation par la dynamisation des Ressources humaines: Evaluation des potentiels - Management participatif et conduite de projets innovants - Développement des talents

Mes compétences :
Formation développement personnel
Inplacement
Conduite de projet rH
Bilan professionnel
Recrutement cadres
Outplacement
Bilan de compétences
Gestion de la relation client
Management

Entreprises

  • Consultant Indépendant - CONSULTANT EN MOBILITES PROFESSIONNELLES

    2011 - maintenant MOBILITES PROFESSIONNELLES : Outplacement individuel et Reclassement collectif- Bilans d'orientation professionnelle - Bilans de compétences.
  • Agence Toulousaine d'un Groupe national/international de conseil RH - Consultant RH senior

    2007 - 2011 Chargé de Recrutement de cadres en région Sud
    pour grand groupe du secteur énergie / Consultant senior Gestion de carrières : Bilans de compétences, Outplacement, Bilans professionnels d'agents territoriaux,


  • Accompagnement de cadres en stratégie de retour vers l'emploi et en évolution professionnelle - Consultant & formateur

    1999 - 2007 Consultant accompagnement de cadres dans leur stratégie de retour à l'emploi et en évolution professionnelle
    prestations d'institutionnels
  • centres de formation et cabinets conseils RH - Conseiller Bilan des compétences /formateur/ Chef de projet études RH

    1993 - 1998 Réalisation de bilans de compétences Fongecif et OPCA et Chef de projet d'études économiques et RH secteur agricole
  • Centre de formation du secteur santé - Directeur adjoint / Formateur

    1991 - 1992 Accompagnement au changement organisationnel : des personnels et de la direction pour la mise en oeuvre de projets de services et d'établissements du secteur sanitaire et social.
    Gestion administrative et financière du centre de formation
  • cabinet conseil en rerutement - CONSULTANT RECRUTEMENT/CARRIERES

    1986 - 1991 Cogérant du cabinet et Consultant en recrutement/ organisation/ évolution de carrière
  • cabinet de recrutement régional - Consultant junior en recrutement

    Orsay 1983 - 1986 Développement commercial pole recrutement et conduite de projets RH pôle organisation/ formation

Formations

  • Ecole Supérieure de Commerce

    Toulouse 1996 - 1997 Mastère spécialisé

    comptabilité générale, analytique et financière,
    système de santé français et étranger plus particulièrement Canada
    Bonne connaissance du process d'accréditation en secteur sanitaire français
  • Université De Toulouse Le Mirail (UTM) (Toulouse)

    Toulouse 1975 - 1980 DESS PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL

Réseau

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