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Betty DESMARET

Miami

En résumé

Passionnée par les nouveaux modes d'apprentissage, je souhaite partager mon expérience et échanger sur l'apprentissage de demain.

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
Gestion de projet
Communication

Entreprises

  • Burger King - Chargée de formation

    Miami 2016 - 2017 * Définir les objectifs pédagogiques et le contenu des formations
    * Préparer les modules et concevoir les cursus de formation
    * Animer les sessions de formation
    * Accompagner les participants
  • Accenture - Consultante formation

    Paris 2014 - 2016 [Fondation Accenture] - MOOC dédié au leadership
    -Création de capsules pédagogiques (vidéos, interview)
    -Administration du contenu (Plateforme Educanti)


    [AREVA] - Projet SAP ( Août 2015 à décembre 2015)
    -Elaboration de storyboard
    -Animation de webinaires et de formations autour de l'ERP SAP

    [ERDF] - Projet PICTREL (Avril 2015 à Juillet 2015)
    -Gestion de la communication de crise et d'incident sur des applications techniques
    -Conception de KIT de communication
    -Animation d'un intranet et d'un forum de partage

    [EDF] - Projet Iroise (Avril 2014 à Mars 2015)
    -Animation de formation sur un CRM ciblant des conseillers clientèle
    -Conception de manuels utilisateurs à partir de spécifications fonctionnelles générales
    -Animation d'ateliers de travail
    -Réalisation d'un scénario pour une télestration
    -Création de procédures métier liées à la fin des tarifs réglementés de ventes












































































  • ARPEGE - Formatrice Progiciel

    Hazebrouck 2012 - 2013 -Conception de supports de cours (Livrets d'exercices, modes opératoires)
    -Animation de formation sur le progiciel Concerto
    -Paramètrage des droits et domaines utilisateurs
    -Assistance aux utilisateurs (Hotline)

  • SNCF - Assistante formation

    2011 - 2012 -Conception de supports de cours destinés à des contrôleurs SNCF
    -Création d'un livret d'accueil
    -Gestion et suivi des plannings de formations
    -Publication de chroniques formation sur l'intranet
    -Suivi du plan de formation
    -Traitement et analyse de demandes de DIF/CIF (HR ACCESS)
    -Gestion de la logistique formation ( réservation de salles, matériel et envoi des convocations)
  • ARES - Chargée de Mission RH

    Montreuil 2011 - 2011 Élaboration du plan de formation
    Suivi du plan de formation (mise en relation avec les OPCA, 2483, taxe d'apprentissage, gestion DIF et CIF)
    Recherche de financement (FSE)
    Recrutement ( chef équipe, assistant administratif)
    Gestion des relations écoles
    Mise en place d'un audit RH ( construction de tableaux de bords)
  • SFDB - Opératrice de saisie

    Paris 2009 - 2009 Saisie de références produits
    Contact fournisseurs
  • Adecco - Chargée de recrutement

    Villeurbanne 2009 - 2009 Prospection commerciale (constitution d'un portefeuille clients)
    Mise à jour base de données
    Accueil
    Mise en place d'enquêtes de satisfaction
    Proposition de plans d'action visant à limiter le risque d'accident de travail
  • ASCA - Chargée de communication

    2008 - 2008 Recherche de partenariats (sponsors)
    Mise en place d'une campagne de communication
    Création de supports communication
    Mise en place d'actions de Marketing direct (mailing fidélisation)
  • Auchan - Employée Libre-service

    Villeneuve-d'Ascq 2007 - 2007 Merchandising
    Mise en place d'actions promotionnelles
    Inventaire

Formations

Réseau

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