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Bilitis PERCHE

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Force de proposition
Développement des compétences
Management opérationnel
Travail en équipe
Gestion budgétaire
Formation
Aisance relationelle
Rigueur
KPI

Entreprises

  • AUBADE PARIS - RESPONSABLE RETAIL EUROPE

    2010 - maintenant ■ Animation et pilotage des équipes en boutique : recrutement, suivi intégration, formation et développement des compétences individuelles.
    ■ Développement de la performance commerciale par l’analyse des KPI’s, mise en place de reporting.
    ■ Gestion des postes budgétaires, suivi des P&L par boutique
    ■ Recherche de nouveaux emplacements afin de développer le réseau en Europe, élaboration des business plans ;
    ■ Mise en place de plans d’actions (opérations promotionnelles, événementielles) pour développer la notoriété de la marque en Europe.
    ■ Garante du respect des règles merchandising et marketing en collaboration avec le siège et en adaptant avec la problématique et spécificité de chaque pays.
  • BONPOINT NEW YORK - AREA MANAGER USA

    2007 - 2008 ■ Animation d'équipes : formation, motivation.
    ■ Mise en place de process et faire appliquer la politique de la Maison.
    ■ Logistique : optimisation des stocks, coordinations des livraisons, superviser les inventaires.
    ■ Reporting, analyse de l’activité.
    ■ Organisation de braderies afin d’écouler les stocks des collections antérieures.
    ■ Développement de l’activité wholesale.
  • BONPOINT - AREA MANAGER / RESPONSABLE ACTIVITÉ OUTLET & GRANDS MAGASINS

    2005 - 2012 ■ Management et gestion d’équipe : encadrement, recrutement, animation, formation, motivation, évaluation.
    ■ Suivi de la performance par boutique et individuelle en analysant les indicateurs de performance.
    ■ Elaboration business plan et identification des opportunités de développement.
    ■ Elaboration et suivi des budgets (masse salariale, communication).
    ■ Mise en place d’actions marketing, commerciales, promotionnelles visant à développer l’activité.
    ■ Elaboration et suivi des budgets (masse salariale, marketing).
    ■ Superviser les relations commerciales avec les partenaires.
    ■ Analyse des indicateurs commerciaux afin d’optimiser la performance.
    ■ Mise en place et suivi de l’assortiment produits, optimisation des stocks, gestion des approvisionnements.
    ■ Organisation de braderies / ventes au personnel visant à apurer les stocks d’anciennes collections.
  • BONPOINT - ASSISTANTE BUREAU D'ACHATS

    2005 - 2005 ■ Suivi des commandes, gestion des planning de livraison fournisseurs
    ■ Gestion du stock et du réassort ; Contrôle qualité
    ■ Contrôle des factures (import / export)
    ■ Relations avec les fournisseurs, boutiques, service logistique et produit
  • LANCASTER - RESPONSABLE TRADE MARKETING

    2003 - 2005 ■ Organisation des animations commerciales au niveau national dans la distribution sélective (Sephora, Marionnaud, Printemps…).
    ■ Réalisation de l’argumentaire commercial et des plans merchandising
    ■ Conception PLV et d’outils destinés à la force de vente
    ■ Suivi budgétaires, analyses qualitatives et quantitatives des animations.
    ■ Motivation et animation de la force de vente
  • SB GOLD JOAILLIER - ASSISTANTE MARKETING ET COMMUNICATION

    2003 - 2003 - Etude et analyse concurrentielle du secteur de la joaillerie
    - Analyse stratégique de la marque pour la commercialisation en France des deux lignes de joaillerie
    - Créations d'outils de communication : catalogue, site internet
    - Assistante de production
  • BOUCHERON PARFUMS - ASSISTANTE FORMATION ET MARKETING

    2000 - 2000 - Formation des conseillères de vente en France
    - Création d'un CD ROM sur la marque et les lignes de parfum destiné à la formation de la force de vente
    - Participation au lancement du parfum féminin "Initial"
  • BOUCHERON HORLOGERIE - ASSISTANTE COMMERCIALE

    2000 - 2000 - Suivi relations clientèle
    - Saisie des commandes
    - Gestion comptes et litiges clients

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