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Bruno JOANIDES

PARIS

En résumé

J'interviens au sein d'établissements bancaires (département Marketing/Cash management) et entreprises sur des projets stratégiques concernant les nouveaux services et moyens de paiement.

J'accompagne des sociétés (de toutes tailles) lors de leur demande d’agrément (ou d 'exonération) en tant qu'établissement de paiement ou établissement de monnaie électronique en France ou en Belgique.
J'ai créé la première ressource sur le Web sur les établissements de paiement et de Monnaie electronique(http://etablissementdepaiement.blogspot.com).

Mes compétences :
Service de paiement
Anti Blanchiment (LCB-FT)
Paiement mobile
NFC
Banque
Contrôle interne
Conformité
DSP / DME2
SEPAMAIL

Entreprises

  • SYRTALS - Directeur Nouveaux services et moyens de paiement /Conformité Bancaire

    2009 - maintenant Mise en conformité des marketplaces
    Veille technologique et nouvelles offres dans le secteur des services et moyens de paiement.
    Conseil et accompagnement dans la création et le lancement des nouvelles offres de services de paiement.Réglementation Bancaire (97-02), DME2, DSP, DSP2
    Accompagnement de société pour l'obtention d'agrément d'établissement de Paiement et d'établissement de monnaie Électronique
    Définition de dispositifs de lutte anti-blanchiment d'argent et financement du terrorisme ainsi que de contrôle interne.
    Rédaction des dossiers de demande d'agrément auprès de l'ACPR
    Structuration et organisation du contrôle interne
    Créateur et administrateur de la première ressource Web sur les établissements de paiement (http://etablissementdepaiement.blogspot.com/)
    Étude de positionnement du Service et offre produit SEPAMAIL pour BNP Paribas
    Étude des services de micro-paiement et paiement sur facture opérateur
  • PAYMIN - Directeur

    2008 - 2009 Co-fondateur d'une société proposant des services de paiement
    Rachat et Reprise d'une société concurrente
    Responsable de la conformité
    Mise en place du système d'information de l'entreprise
    Responsable de la relation avec les prestataires (IT,juridique)
    Responsable de la procédure d'agrément Banque de France (CECEI)
  • REUTERS - DIRECTEUR Projet

    PARIS 2006 - 2008 - Mise en place d’un nouveau centre de développement logiciel en Pologne (effectif de 150 personnes)
    - Définition de la stratégie de déploiement
    - Gestion du budget (environ 3 Millions de GBP/an - hors salaire)
    - Evaluation du coût et des besoins (profils, infrastructure logiciel et matériel)
    - Elaboration du planning de déploiement
    - Elaboration du planning de recrutement et de formation
    - Entretien et sélection des candidats (tous niveaux hiérarchiques)
    - Travail collaboratif permanent avec le centre de Londres pour la partie RH et infrastructure technique
    - Coaching des managers en Pologne
    - Monitoring de l’activité en Pologne
    - Déplacements en Pologne fréquents (1 fois par mois)
  • REUTERS - Responsable d'equipe Support

    PARIS 2004 - 2006 - Encadrement de 14 personnes
    - Amélioration des procédures support pour une meilleure efficacité de l’équipe
    - Coordination des missions sur site
    - Suivi et gestion des escalades des problèmes clients
    - Elaboration de planning de tests pour la validation des mise-a-jours produits
    - Mise en place de planning d‘accompagnement de mise en production chez les clients
  • REUTERS - Responsable d equipe

    PARIS 2002 - 2004 - Responsable d'equipe support sur un logiciel de VaR
    - mise en place de l’infrastructure et environnent de la nouvelle équipe
    - Encadrement de 5 personnes
    - Coordination des missions chez les clients
    - Suivi et gestion des problèmes clients
  • REUTERS - Chef de projet

    PARIS 1999 - 2001 - Responsable de la mise en place d’une organisation de support de 3eme niveau fonctionnant 24h/24 entre Paris, New York et Singapour (‘follow-the-sun support’)
    - Définition de l’architecture technique et planification de mise en place des deux nouveaux centres de support (New York et Singapour)
    - Entretiens et recrutement des ingénieurs support pour les équipes de Singapour et de New York
    - Rédaction des nouvelles procédures à appliquer dans cette nouvelle organisation
    - Sélection d’un équipement téléphonique (ACD) et définition des divers scénarios pour le dispatching des appels entre les différentes équipes support
    - Mise en place d’un site web pour la communication inter-équipes
    - Présentations données à divers clients et aux responsables région au sein de Reuters
    - Plusieurs voyages à New York et Singapour pour la mise en place des nouvelles équipes et coordonner l’implémentation des nouveaux centres de support

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