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Camille CHABLIN

MONTPELLIER

En résumé

Offre de compétences dans le cadre d'un emploi en Ressources Humaines

Mes compétences :
Commerce international
Ressources Humaines
Paie
Recrutement
Gestion du personnel

Entreprises

  • Yelloh ! Village - Assistante Administrative

    2015 - maintenant - Ressources Humaines
    - Administration
    - Comptabilité
  • Apef Services - Référent Salarié

    MAUGUIO 2014 - 2015 - Recrutement
    - Gestion du personnel
    - Gestion administrative
  • Apef Services - Assistante Ressources Humaines

    MAUGUIO 2013 - 2013 - Recruter pour la saison d'été
    - Gérer le planning quotidien des salariés
    - Organiser les remplacements
    - Élaborer les contrats de travail des salariés
    - Gérer le suivi des salariés
  • Ikea - Vendeuse

    Plaisir 2011 - 2011
  • Latitude Etudiante Conseil - Chargé de recrutement

    STRASBOURG 2010 - 2011 - Définir les profils des candidats
    - Rédiger les annonces (2/semaine)
    - Publier les annonces (sur trois canaux différents)
    - Trier et gérer les candidatures (50 candidatures)
    - Préparer et faire les entretiens (10/20 entretiens tel/jour)
    - Sélectionner et recruter un candidat
  • Sun Valley - Assistante Logistique

    2008 - 2008 - Gestion de stock
    - Suivi d'une commande à sa livraison
  • The Grand Brighton Hotel - Serveuse

    2008 - 2008
  • EUROS - Assistante export

    2008 - 2008 Élaboration d'un tableau d'assurance prospection Coface
  • McDonald's Corporation - Equipière

    guyancourt 2007 - 2007

Formations

  • IGS

    Paris 2012 - 2013 Master

    - Rémunération globale et protection sociale
    - Statistiques sociales et gestion de la masse salariale
    - Santé et sécurité au travail
    - Gestion de projet et conduite du changement
    - Gestion de la mobilité et gestion des carrières
    - Mobilité internationale
    - Cross Cultural Communication
    - Droit du travail
    - Formation
    - Processus Ressources Humaines
    - Recrutement
    - Logiciel de Paie
  • Université De Stirling

    Stirling 2012 - 2013 Master

    - Human Ressources Management
    - International Business
  • ESGC&F

    Saint Clement De Riviere 2009 - 2010 Licence

    - Marketing fondamental, opérationnel et stratégique
    - Environnement international
    - Économie et droit
    - Communication de l’entreprise
    - Outils informatiques
    - Négociations commerciales et force de vente
    - Comptabilité, marchés financiers
    - Études de marchés et panels
    - Comportement du consommateur
    - Direction et gestion de la force de vente
    - Gestion des ressources humaines
  • IDRAC (Montpellier)

    Montpellier 2007 - 2009 BTS

    - Anglais
    - Allemand
    - Economie et Droit
    - Marketing
    - Prospection et suivi clientèle
    - Gestion des opérations d'import-export
    - Les techniques du Commerce International : la logistique
    - Négociation

Réseau

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