Mes compétences :
Ressources humaines
Développement RH
Recrutement
Entreprises
KS TOOLS + GROUPE ABERT INVESTMENTS
- Responsable Ressources Humaines
2012 - maintenantEn charge de la coordination des activités RH pour le groupe Abert Investments (société KS Tools + filiales du groupe Abert), j'interviens en support aux responsables de service et à la Direction sur l'ensemble des problématiques RH :
- Pilotage du process recrutement dans sa globalité : définition des besoins, rédaction des offres, diffusion, sourcing, entretiens et sélection en collaboration avec les managers
- Suivi du salarié de son entrée à sa sortie : intégration, entretien de suivi, mise en place et coordination des entretiens annuels, entretiens disciplinaires
- Administration du personnel : élaboration de la paie, mise en place et suivi des tableaux de bords sociaux, reporting et déclarations sociales
- Droit social : assistance en matière de droit social et gestion des dossiers disciplinaires, respect des dispositions législatives et conventionnelles
- Formation : définition des besoins de formation en lien avec les managers, pilotage budgétaire du plan, organisation, évaluation et suivi des actions de formation menées
- Relations sociales CE/DP, CHSCT
- Développement de projets RH (entretiens annuels, formation professionnelle, formation interne, GPEC/définitions de fonctions)
- Développement de projets RH, création et uniformisation des process RH pour le groupe
Mark IV Systèmes Moteurs
- Chargée de projets RH
2011 - 2012
Ortho Clinical Diagnostics - Groupe Johnson&Johnson
- Chargée RH
2010 - 2011
Lilly France
- Chargée RH (apprentie)
neuilly sur seine2009 - 2010
Xanaka
- Assistante Recrutement/Formation (contrat de professionnalisation)
2008 - 2009
Rabot Dutilleul (BTP)
- Assistante Formation (contrat de professionnalisation)
2007 - 2008
Gespré Europe
- Chargée de projet GPEC (stage)
2006 - 2007Création d'un référentiel emplois et compétences
