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Carole SAUSSE

CRANCOT

En résumé

22 ans d'expérience du handicap mental, troubles associés et polyhandicap.
3 principaux sujets d'intérêts en faveur des personnes accompagnées:
- l'accès aux soins
- l'adaptation aux problématiques inhérentes au vieillissement de ces personnes
-la dimension éthique de l'accompagnement des personnes en grande vulnérabilité

Participation active à l'expérimentation puis à la diffusion initiée par l'ARS de Franche Comté: "Amélioration des articulations entre les établissements de type FAM ou MAS et les établissements de santé en Franche Comté", développement de réseaux avec le secteur sanitaire (hôpital, hôpital spécialisé, HAD, équipes mobiles, secteur géronto-psy) et établissements médico-sociaux (EHPAD et autres foyers de Franche Comté, de Bourgogne et Nord de la région Rhône Alpes).

Sollicitations pour des conférences du territoire, partages d'expérience et intervention aux journées internationales de la qualité sanitaire et hospitalière en décembre 2013.

Intervenante sur un module de formation "Nouer des partenariats avec l'hôpital", commandée par UNIFAF de Franche Comté, en 2015 (LONS LE SAUNIER, BESANCON et territoire de BELFORT).



Mes compétences :
Management
Direction de projet
Stratégie d'innovation
Capacité à fédérer
Communication
Formation continue

Entreprises

  • Association nationale dans le champ du handicap - Directrice d'une MAS et d'un foyer de vie

    2016 - maintenant
  • ApeiLons le Saunier - Directrice du pôle

    2012 - 2012 : Directrice du pôle hébergement spécialisé « La Tillette », Apei de Lons Le Saunier, 1 foyer de vie et 1 FAM) avec extension de mission d'avril 2012 à octobre 2012 de direction d'un FAM pour personnes autistes, le temps de remplacer le directeur en arrêt-maladie
  • Apei de LONS LE SAUNIER - Directrice du pôle hébergement Spécialisé: FAM et foyer de vie

    2010 - 2016
  • Association « Les Amis du Tilleul » - Directrice-adjointe

    2009 - 2009 : Directrice-adjointe, Association « Les Amis du Tilleul », en Drôme, 1 ESAT et 1 atelier protégé.
  • La MERCI - Directrice

    2008 - 2009 : Directrice par intérim, Association « la Merci ».
  • La MERCI - Directrice - adjointe

    2008 - 2008 Directrice-adjointe : 2 foyers de vie, 1 foyer d'hébergement, 1 ESAT, Association « la Merci ».
  • La MERCI - Directrice

    2002 - 2002 : Directrice par intérim, association « la Merci ».
  • La MERCI - Chef de service éducatif

    1996 - 2002 : Chef de service éducatif, 2 foyers de vie (40 Résidents, 40 salariés), Association « la Merci ».
  • La MERCI - Educatrice

    1992 - 1996 : Educatrice spécialisée, foyer de vie dédié aux personnes en situation de handicap mental, Association «la Merci ».
    Compétences
    * Management, fédératrice
    * Direction de projets
    * Ressources humaines
    * Bureautiques, informatiques

Formations

  • Université Jean Moulin Lyon III IFROSS

    Lyon 2014 - 2016 Master 2

    Sujet de mémoire: l'articulation du sanitaire et du médico-social - Quand le handicap mental représente un frein à l'accès aux soins.
    Mention Bien
  • IFROSS

    Lyon 2014 - 2015 Master

    2 Direction, Organisation et Stratégie des structures sanitaires et sociales à l'IFROSS de
  • Université Claude Bernard UCBL

    Villeurbanne 2002 - 2005 Maîtrise de gestion des établissements
  • IReFFE

    Dijon 1987 - 1991 Diplôme d'éducatrice

Réseau

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