Mes compétences :
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Microsoft Outlook
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Anael
Entreprises
VINCI CONSTRUCTION FRANCE TP ILE DE FRANCE
- Chargée de Ressources Humaines
2016 - maintenant→ Formation
- Elaboration et mise en œuvre du plan de formation
- Gestion administrative et logistique des formations
- Suivi des habilitations (CACES, CATEC, AIPR...)
- Conseil auprès des opérationnels
- Gestion des demandes de financement et de remboursement auprès de l’OPCA
- Reporting formation (bilan formation)
- Gestion et suivi des formations économique, sociale et syndicale
→ Relations sociales
- Participation à l’organisation des élections professionnelles
→ Paie et administration du personnel
- Création des dossiers du personnel dans l’outil de paie
- Saisie des éléments variables et contrôle de la paie
- Gestion des temps et des absences (pointages, congés, maladie, intempéries, RTT, …)
- Gestion et suivi des arrêts maladie et AT
- Etablissement des soldes de tout compte.
- Déclaration des charges mensuelles
VICIN CONSTRUCTION FRANCE TP IDF
- Chargée de formation
2014 - 2015→ Formation
- Mise en œuvre du plan de formation
- Gestion administrative et logistique des formations
- Demandes de financement auprès de l’OPCA
- Réalisation des Bilans de formation 2014
- Gestion des déclarations annuelles (FONGECIF)
→ Développement RH
- Recueil et traitement des Entretiens Annuels 2014
- Sourcing et sélection des candidatures des stagiaires et alternants
- Gestion administrative des recrutements des stagiaires et alternants
- Elaboration des déclarations handicap, taxe d’apprentissage et crédit d’impôts
SOGEA Ile de France
- Assistante RH
2012 - 2014 → Formation
- Participation à la mise en œuvre du plan de formation
- Gestion administrative et logistique des formations
- Conseil auprès des opérationnels
- Demandes de financement et de remboursement auprès de l’OPCA
- Gestion et suivi des formations économique, sociale et syndicale
→ Recrutements stagiaires et alternants
- Sourcing, sélection, réalisation des entretiens
- Organisation d’une session collective de recrutement
- Rédaction des offres
→ Relations sociales
- Préparation des réunions IRP (DP/CE/CHSCT)
- Participation à l’organisation des élections professionnelles
→ Paie et administration du personnel
- Participation à la gestion administrative du personnel (contrats, DPAE,
attestations de salaire, visites médicales)
- Suivi du personnel intérimaire
- Déclaration des charges mensuelles
- Gestion des Médailles du Travail
