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Catherine MARTINS

Boulogne-Billancourt

En résumé

Fort d’environ 400 collaborateurs et d’un CA de 40 M€, Degetel est une ESN (Entreprise de Services Numériques) spécialisée dans la transformation digitale de nos clients.

Nous sommes présents en région parisienne, à Rennes et à Lyon ainsi qu’en Belgique et au Portugal.

Notre clientèle se compose exclusivement de clients grands comptes dans les secteurs Télécom, Banque/Finance, Média, Utilities, Luxe et Energie.

Notre offre SMAC by Degetel, nous permet d’accompagner nos clients de bout en bout sur :
- Le Social
- La Mobilité (Desktop, smartphones, tablettes)
- L’Analytics
- Le Cloud

Chargée de Ressources Humaines chez Degetel, je gère le suivi et la carrière des collaborateurs, la formation ainsi que le pilotage de l'activité recrutement.

cmartins@degetel.com
01.41.86.02.00
www.degetel.com

Mes compétences :
Ressources Humaines
Web
Digital
Recrutement
ESN
Formation
Applications mobiles

Entreprises

  • Degetel - Chargée de Ressources Humaines

    Boulogne-Billancourt 2013 - maintenant - Gestion du suivi collaborateurs : rédaction contrat de travail, intégration, suivi PE, suivi mensuel, point de fin de mission, entretiens annuels...
    - Formation
    - Participation aux événements internes (Soirée cooptation, Soirée Degetel, Afterworks)
    - Relations écoles
    - Gestion de projets RH
    - Recrutement interne
    - Pilotage de l'activité recrutement
    - Relations partenaires

  • Degetel - Chargée de Recrutement/RH

    Boulogne-Billancourt 2010 - 2013 - Définition des besoins avec les Ingénieurs d'Affaires
    - Rédaction et diffusion des annonces
    - Recherche des profils sur les jobboards (Monster, lesjeudis.com, Apec...) et chasse (Viadeo, LinkedIn)
    - Pré-Qualification téléphonique des candidats
    - Réalisation des entretiens physiques
    - Suivi des dossiers jusqu'à leur clôture
    - Participation aux événements de communication liés au recrutement (Forum,Salon)
    - Participation aux évenements internes ( Soirée cooptation, Soirée Degetel, Afterworks)
    - Suivi des collaborateurs: intégration, suivi mensuel, entretien fin de PE
    - Relations écoles

  • STUDIEL Ile de France - Chargée de Recrutement

    2009 - 2009 - Mise à jour de la base interne de recrutement (relance par mail, téléphone, courrier)
    - Analyse et définitions des besoins,
    - Rédaction et diffusion des offres d’emploi,
    - Pré-sélection téléphonique des candidats
    - Participation aux entretiens physiques
    - Rédaction des dossiers de candidatures aux clients
    - Suivi des dossiers jusqu'à leur clôture

  • Delaval - Groupe Tetra Laval - Assistante gestionnaire administration des ventes

    2007 - 2007 - Gestion et contrôle des commandes sur SAP
    - Gestion des réclamations en Anglais
    - Gestion du fichier articles
    - Suivi du portefeuille
    - Accueil téléphonique

  • MD2i - Chef de Publicité à l'International

    2006 - maintenant - Prospection clients en France et à l’International (Royaume-Uni/Espagne/Brésil)
    - Référencement clients potentiels
    - Conseil, négociation et suivi des clients potentiels
    - Commercialisation d’espaces publicitaires aux annonceurs

Formations

Réseau

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