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Catherine MAS

Besançon

En résumé

Mes compétences :
Droit
Droit social
Ressources humaines

Entreprises

  • Groupe OZ - Responsable Ressources Humaines et du Juridique

    Besançon 2014 - maintenant
  • VINCI ENERGIES - JURISTE DROIT SOCIAL

    Montesson 2014 - 2014 Conseil quotidien en droit social (Procédures disciplinaires, ruptures conventionnelles, licenciements pour motif personnel…)
    Mise en place et gestion des Institutions représentatives du personnel (IRP) (Délégués du personnel, Comité d’entreprise, délégation unique du personnel, Comité d’hygiène de sécurité et des conditions de travail…)
    Rédaction de notes techniques (Réforme retraite, pénibilité au travail, mutuelle, prévoyance…)
    Rédaction d’actes juridiques divers (Contrat de travail, Règlement intérieur, intéressement…)
    Veille juridique quotidienne en droit social (Actualisation législative, jurisprudentielle…)
  • SAEC - RESPONSABLE SERVICE SOCIAL

    Aubagne 2011 - 2012 Gestion et administration du personnel des entreprises clientes (formalités d’embauche, gestion quotidienne du personnel, procédures disciplinaires…)
    Gestion de l’ensemble des procédures juridiques et sociales complexes (Licenciement pour motif personnel, pour motif économique, ruptures conventionnelles, rédaction de transactions…)
    Conseil quotidien en droit social
    Mise en place des IRP
    Recrutement et supervision de l’équipe paye
    Gestion directe de dossiers de paye
  • CABINET MLA - GESTIONNAIRE DE PAYES / JURISTE DROIT SOCIAL

    2007 - 2011 Gestion et administration du personnel (formalités d’embauche, vie du salarié dans l’entreprise, payes, charges périodiques, …)
    Gestion de l’ensemble des procédures complexes (procédures disciplinaires, rupture de contrats, rédaction de transactions…)
    Mise en place et gestion des IRP,
    Conseil et rédaction de consultations en droit social
    Missions d’audits sociaux

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Réseau

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