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Catherine STOLL

SEVRES

En résumé

Mes pôles de compétences :
- Formatrice -Expert. Intelligence relationnelle et émotionnelle. Intelligence des Comportements. Gestion des relations et des conflits. Stratégies opérationnelles de Gestion du stress;animation des séminaires "Chemins d'Equilibre".
Formation de Managers :
PRESERVER SON EQUILIBRE ET SON ENGAGEMENT ET CEUX DE SON EQUIPE EN PERIODE DE PRESSION,
IDENTIFIER ET FAVORISER LES FACTEURS DE PROTECTION DE L’EQUIPE CONTRE LE SUR-STRESS.
AMELIORER LE « VIVRE ENSEMBLE » AU TRAVAIL ET DEVELOPPER UN CLIMAT RELATIONNEL POSITIF

- Consultante-Coach certifiée. Coaching individuel et d'Equipe. Spécificité:j' ai accompagné de nombreuses clientes jeunes diplômées issues de la diversité vers la réussite de leur parcours professionnel. Intervention en France et Afrique du Nord
Expertise en gestion de l'intelligence émotionnelle et du stress.

Excellente connaissance du monde de l'Entreprise où j'ai passé plus de 20 ans en qualité de Journaliste, puis de Directeur Communication.

Côté « jardin »…

Ecrivain (6 livres publiés en France et à l'étranger), conférencière, grande voyageuse passionnée des peuples des déserts, citoyenne du monde, « trait d’union » entre les cultures.

Mes compétences :
Animation de formations
Communication
Journalisme
Ecriture
Coaching
Développement personnel

Entreprises

  • Mutatis Ressources - Consulting RH/Accompagnement humain du changement/ Coaching individuel et d'Equipe

    2008 - maintenant J'interviens en direct ou en collaboration avec différents cabinets RH.


    - En 2011:
    Missions de Consulting RH en Tunisie (TUNISIANA)

    - de 2011 à aujourd'hui:
    . Formation développement intelligence relationnelle et émotionnelle :
    - Formations Collaborateurs : optimiser le "vivre ensemble" au sein de l'Equipe
    - Formation de Managers : Manager en conciliant performance et santé des Equipes

    -En 2009/ 2010 : Accompagnement personnel (Développement de carrière, épanouissement personnel équilibre de vie) de plusieurs jeunes diplômées issues de la diversité (bonne connaissance des cultures arabo-musulmanes).

    - gestion du stress/Elaboration de programmes individualisés (techniques psycho-corporelles : relaxation, sophrologie, Pleine Conscience (Mindfullness, approche du Dr Jon Kabat-Zinn)et gestion des émotions.
    Évaluations, diagnostics, programmes individualisés.

    Stages de réduction du stress dans le Sahara tunisien. Programmes 4 jours tous publics. Stages sur mesure pour entreprises (DIF) et voyages au catalogue des Comités d'entreprise.
  • Ugim - Directeur communication

    2005 - 2009 - Directeur communication/secteur Economie sociale
    - journaliste/ Directeur de la Rédaction (Groupe UGIM, Mutuelles de la Fonction Publique, 1,2 MILLION de personnes protégées). Mutualisation de magazines santé.

Formations

Réseau