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Cecile MILLIES

Montpellier

En résumé

En synthèse: Expérience opérationnelle de plus de 10 ans sur des postes généralistes de la fonction Ressources Humaines dans des structures à taille humaine, associée à un diplôme d’une grande Ecole de Commerce. Très organisée, très bon relationnel et excellentes capacités d’analyse. Anglais courant.

Ressources Humaines : Déploiement de stratégie RH en ligne avec la stratégie business, management des Ressources Humaines, accompagnement opérationnel des managers et des salariés, recrutement, droit social, préparation des dossiers prud’hommaux, gestion administrative du personnel, formation et développement des carrières, gestion de la paye.

Gestion de projet : Pilotage de projets RH et projets transverses, management d’une assistante, gestion de la sous-traitance.

Mes compétences :
Anglais
Allemand
logiciel de paye Meilleure Gestion
Word, Excel, PowerPoint
logiciel de paye ADP-GSI

Entreprises

  • Groupe EDISER - Responsable Ressources Humaines

    Montpellier 2016 - maintenant - Pilotage et déploiement des projets RH
    - Accompagnement et conseils auprès des managers et des opérationnels
    - Gestion administrative du personnel
    - Référant juridique et veille en matière de droit social
  • Business Document - Responsable Ressources Humaines

    Boulogne-Billancourt 2006 - 2016 - Gestion administrative du personnel
    - Garant du respect de la législation en matière de droit social
    - Elaboration des dossiers de contentieux
    - Recrutement : analyse des besoins, rédaction des annonces, entretiens
    - Suivi de l'intérgration des nouveaux collaborateurs
    - Contribution au développement des compétences des collaborateurs via la formation : recueil des besoins, élaboration et suivi du plan formation
    - Contribution à la mise en place de process de management et de gestion des ressources humaines
    - Elaboration des fiches de paye via un prestataire externe, Calcul des commissions
    - Relations avec les partenaires sociaux
  • Maitrise interim, Béziers - Chargée de recrutement

    2005 - 2005 Recrutement et suivi des intérimaires, gestion de la base client / Prospection
  • Robert Bosch Gmbh, Allemagne - Chargée de clientèle logistique

    Saint Ouen Cedex 2004 - 2004 Stage d'1 an à Karlsruhe, Allemagne

    - Gestion quotidienne des commandes de comptes clés (Valeo, DAF, Honeywell)
    - Prévision de ventes et planification auprès des usines de production

Formations

Réseau

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