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Cédric LARUE

LEVERGIES

En résumé

Mes compétences :
Manager
Ordonnanceur
Tableaux de bord
Nagios
Microsoft Project
Microsoft Windows
Citrix
Linux
Management

Entreprises

  • Sncf - Chef de projet transformation/performance

    2019 - maintenant Le projet concerne la mise en place d'une solution permettant de:
    - Optimiser les flux (compression)
    - Gérer la Qos
    - Ajouter de la visibilité (métrologie)
    - Réaliser du Capacity planning

    Sur le projet, je coordonne les tâches/activités/chantiers liées à la transformation du service d'exploitation.
    - Accompagnement du changement
    - Catalogue de services
    - Intégration des nouvelles fonctionnalités/outils dans les équipes
    - Formations des collaborateurs
    - Documentations
    - Recevabilité
    - Tableaux de bord
  • Eiffage - Responsable du Département de Production Informatique R

    Vélizy-Villacoublay 2016 - 2019 Responsable de la production informatique Eiffage
    Equipe de 20 personnes dont 3 managers

    RUN
    - Gestion des changements. (Instruction des demandes, animation du CAB, validation et suivi)
    - Gestion des incidents (MCO des infrastructures et applications Eiffage, Gestion de crise et communication)
    - Gestion des problèmes (analyse des incidents reccurents, recherche et application de solution perennes)
    - Reporting (taux de disponibilité, activité, charge...)
    - Gestion des fournisseurs (animation des Comités pilotage avec SFR, OBS, HCL)
    - Suivi des indicateurs de performance équipe/fournisseurs
    - Gestion de crises (pilotage)

    Projets
    - Projet d'automatisation des tâches simples de production (étude solution, ROI, gain, etc...)
    - Shift to the left
    - Industrialisation de la production, des processus et des actes techniques
    - Gestion de projets d'innovation technologique (Etude de l'intégration de l'intelligence artificielle au sein de la production - IBM Watson, production prédictive, etc...)
    - Participation au projet de tranformation DEVOPS (inscrire la production dans un schéma DEVOPS)
    - Mini projets d'optimisation de la supervision, nouvelle sonde de supervision, mise en place de robots de tests

    RH
    - suivi des compétences des collaborateurs (matrice de compétences)
    - Organisation des formations
    - Entretiens annuels
    - Mise en place d'ateliers de brain storming
    - Point équipe hebdomadaire
  • Eiffage - Responsable de l'ingénierie d'exploitation

    Vélizy-Villacoublay 2012 - 2016 - Management de l'équipe d'ingénierie d'exploitation (10 personnes)
    - Elaboration des plannings et plan charge ingénierie
    - Suivi des activités et des projets des ingénieurs
    - Rapport de l'activité
    - Vielle du respect des normes et standard d'exploitation dans la phase projet.
    - Gestion bugetaire du service
    - Participation au comité Projet/Pilotage
    - Formation des équipes du RUN
    - Gestion des changements/Incidents
    - Réalisation des tableaux de bord
    - Gestion des projets du Département

    Poste Interne
  • BNP Paris Bas / BP2I - Chef de Projets PIM & PM

    2011 - 2012 Mes Missions:
    - Etude et proposition de solutions d'infrastructures pour les différents métiers de la BNP
    - Consulation des experts techniques
    - Rédaction du Dossier de Consolidation Technique
    - Chiffrage de la solution (Matériel + Services + J/H + Investissements)
    - Coordination de projets d'infrastructure et Telecom
    - Création du planning selon les contraintes du métier et suivi du respects des jalons
    - Coordination des équipes techniques
    - Suivi du budget
    - Animation des comités Projets et participation aux comités de pilotage
    - Identifications des risques et plans d'actions associés

    Mission réalisée dans le cadre d'une prestation Ajilon IT Consulting
  • Eiffage - Chef de projets

    Vélizy-Villacoublay 2009 - 2011 Contexte:
    La DSI Eiffage Groupe est née de la fusion de 4 DSI (Eiffel, Appia, Forclum, Eiffage Construction). Le SI comprend donc un large panel de technologies (Operating System, bases de données et outils)

    Mes missions:
    - Mise en place et gestion de processus ITIL(Gestion des Changements)
    - Gestion du projet de Refonte des infrastructures de supervision (Nagios/Centreon)Eiffage
    - Mise en place et homogénisation des outils et procédures.
    - Cadrage de la partie exploitation lors des projets (outils, exploitabilité de la solution, procédures, PRA, SLA, backup, processus de gestion des incidents, des opérations, des changements...)
    - Réalisation mensuelle des tableaux de bord Exploitation

    Mission réalisée dans le cadre d'une prestation Expert Line.
  • Eiffage - Responsable du pole ingénierie d'exploitation

    Vélizy-Villacoublay 2007 - 2009 Contexte:
    La DSI Eiffage Groupe est née de la fusion de 4 DSI (Eiffel, Appia, Forclum, Eiffage Construction). Le SI comprend donc un large panel de technologies (Operating System, bases de données et outils)

    Mes missions:
    - Management de l'équipe d'ingénieurs d'exploitation
    - Gestion des charges de l'équipe
    - Recrutement Exploitants/Ingénieurs
    - Mise en place de processus
    - Sélection d'indicateurs pertinents et élaboration de tableaux de bord d'Exploitation
    - Conception et Mise en place d'outils de suivi pour l'exploitation

    Mission réalisée dans le cadre d'une prestation Expert Line.
  • Carrefour Système d'Information France - Manager - Chef de projets

    Massy 2006 - 2007 Contexte:
    Carrefour fait partie du monde de la grande distribution. La DSI doit gérer des projets et des infrastructures sensibles.

    Mes missions:
    - Gestion d'un projet majeur de déploiement postes de travail/serveurs.
    - Gestion d'un projet de remplacement de serveurs dans les magasins
    - Management de l'équipe de techniciens de déploiement distants
    - Planification des interventions avec gestion des périodes critiques
    - Gestion des charges de l'équipe
    - Suivi de projets
    - création d'outils de migration pour industrialisation du process
    - Reporting
    - Relationnel client

    Mission réalisée dans le cadre d'une prestation Expert Line.
  • GAN Groupama - Ingénieur

    2005 - 2006 Contexte:
    Gan Groupama est une banque assurance. Le projet portait sur la migration des populations GAN Groupama vers un domaine "Groupe"

    Missions:
    - Migration des populations vers un domaine "Groupe"
    - Etude architecture et distribution des roles
    - Réalisation des outils de migration/déploiements
    - Rédaction des procédures de migration
    - Supervision des techniciens d'exploitation lors des mises en production
    - Scripting logon Script
    - Création, export et documentation de GPO

    Mission réalisée dans le cadre d'une prestation Expert Line.
  • Etablissement publique de la Plaine de France - Ingénieur

    2004 - 2005 Contexte:
    L'établissement publique de la Plaine de France réalise des aménagements du térritoire.

    Missions:
    - Audit Système d'information
    - Refonte du domaine et messagerie

    Mission réalisée dans le cadre d'une prestation Expert Line.

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