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Céline BESNIER

OTHIS

En résumé

En recherche active d'un poste dans le domaine des Ressources Humaines dés septembre 2020

Mes compétences :
Ressources humaines
Management
Audit RH
Recrutement
Gestion du personnel
Audit interne
Gestion des conflits

Entreprises

  • senda - Chargée RH

    2017 - 2019 - Gestion et collecte des éléments variables de paies (CP, arrêt maladie, saisie des heures…)
    - Administration du personnel (Contrat, DUE, déclaration à la préfecture, casier, VM)
    - Formation des équipes
    - Recrutement et mobilité interne
    - Entretien RH (avertissement oral et écrit, entretien préalable)
    - Gestion reporting de l’activité
    - Organisation Election du personnel
  • Merci + - Référent RH

    Toulouse 2015 - 2017 - Gestion Audit RH/Commercial Organisme SGS
    - Management de l’équipe RH
    - Gestion portefeuille client
    - Formation du personnel du groupe
    - Suivi clientèle terrain
  • Merci + - Assistante RH

    Toulouse 2012 - 2015 - Gestion agence en totale autonomie
    - Organisation de sessions de recrutement collectives et individuelles
    - Formation interne des salariés
    - Administration du personnel (Contrat, DUE, déclaration à la préfecture, casier, VM)
    - Collecte/Saisie des éléments de paie (CP, arrêt maladie, saisie des heures…)
    - Gestion des salariés, suivi périodique
    - Maître de stage
    - Entretien RH (avertissement oral et écrit, entretien préalable)
    - Organisation de sessions extérieures de recrutement (pole emploi, MDE, mission locale)
    - Gestion des relations écoles pour les demandes de contrats en alternance
    - Renfort commercial : prospection téléphonique et terrain, RDV qualité au sein des domicile des clients, gestion des conflits clients...
  • Société TNT Express France - Assistante recrutement

    2010 - 2011 Oct-2010- oct-2011: SOCIETE TNT EXPRESS France
    Localisation: Villepinte (93420)
    Service : Ressources Humaines
    Type de contrat : Contrat de professionnalisation (4 jours en entreprise et 1 jour école)


    Mes principales missions sont les suivantes :

    * Assurer l'interface avec les clients internes et externes du service
    * Assurer l'assistanat Recrutement du Service
    * Recruter des profils commerciaux, fonction support et opérations
    - Définition du besoin des managers
    - Elaboration et Diffusion des annonces en Interne et en Externe
    - Tri de CV
    - Présélections téléphoniques
    - Entretiens physiques
    - Conseils et Accompagnements des managers

    * Mettre à jour les sites de diffusion internes et externes
    * Gérer les relations écoles pour les demandes de contrats en alternance
    * Participer aux Salons et Forums de Recrutement

Formations

Réseau

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