FLEURY SUR ORNE
Une expérience professionnelle pluridisciplinaire (dont plus de 10 ans en tant que manager), couplée à une formation en Master 2 Ressources Humaines me permettent de proposer et piloter des projets RH, en lien avec la stratégie de l’entreprise dans le but de contribuer et optimiser les organisations et les performances de l'entreprise.
Proche du terrain et pragmatique, je fais preuve d'écoute active à tous les niveaux de l'organisation.
Dotée d'un relationnel reconnu, j'ai le sens du service et mes capacités de négociation facilitent la gestion des conflits.
Implication, sens de l’engagement et responsabilité sont les mots qui caractérisent ma personnalité.
Mes compétences :
Sens des responsabilités
Management
Communication
Respect des engagements
Recrutement
