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Céline RENAULT

RUNGIS

En résumé

Mes compétences :
Formation continue
Ingénierie de formation
Ingénierie pédagogique
Gestion de projet
Management de projet
Management

Entreprises

  • GRETA 91 - Conseillère en Formation Continue

    2017 - maintenant INGENIERIE:
    - veille sur les réglementations, démarches, méthodes et outils de formation
    - analyse d'une demande
    - élaboration d'une proposition de conseil
    - élaboration d'une réponse de formation sur mesure
    - conception d'un processus d'évaluation des résultats et des effets
    - capitalisation et mutualisation des outils et lds expériences

    MERCATIQUE - ACTION COMMERCIALE - RELATIONS EXTERIEURES:
    - veille sur le marché de la formation
    - contribution à l'élaboration de la politique commerciale du GRETA
    - planification et conduite des actions commerciales
    - conduite et conclusion d'une négociation commerciale
    - développement de partenariats

    CONSEIL A L'INTERNE:
    - contribution à l'élaboration et l'ajustement du plan de développement du GRETA
    - contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique RH
    - contribution à l'élaboration et au suivi du budget du GRETA
    - contribution au développement des dispositifs de formation
    - contribution à la détermination des objectifs et des engagements de la politique qualité

    CONDUITE D'ACTIONS ET DE DISPOSITIFS:
    - animation des équipes administratives et pédagogiques
    - organisation matérielle et des moyens de l'action
    - pilotage de l'accueil et du recrutement des stagiaires
    - contribution au suivi administratif et financier des actions
    - évaluation, suivi et amélioration de la qualité du service rendu
  • Greta Haut de Seine - Chargée de formation

    2014 - 2017 - Gestion et suivi des actions de formation, suivi de l'exécution des contrats
    - Connaissance du cahier des charges et du projet de formation
    - Conception et mise en place des sessions de formation en fonction du programme défini
    - Proposition et réalisation des outils pédagogiques et méthodologiques
    - Conception et réalisation des documents d'évaluation et de suivi
    - Accueil et gestion des candidatures, du positionnement, des parcours de formation
    - Accueil pédagogique, écoute des bénéficiaires, élection des délégués
    - Participation aux réunions de régulation de la formation
    - Organisation et suivi de l'alternance en entreprise, gestion les besoins des entreprises
    - Suivi des présences des bénéficiaires et gestion des dossiers de rémunération
    - Gestion des aspects matériels : locaux, fournitures, photocopies
    - Réalisation des bilans intermédiaires et de fin de formation
    - Suivi du devenir du bénéficiaire post formation vis à vis de l'emploi
  • CCI Ile de France - Formatrice économie - droit - management

    2013 - 2014
  • Lycée Léonard de Vinci, Bressuire - Formatrice économie-gestion

    2008 - 2011
  • CMA 79 - Responsable Centre Ressources Multimédia

    2008 - 2013 Coordination du dispositif "Autoformation accompagnée"
    Détermination des besoins du centre de ressources
    Gestion des ressources documentaires pour les apprenants et formateurs
    Veille documentaire: référentiels, bulletins officiels
    Construction progressions et supports pédagogiques
    Accompagnement et suivi terrain des nouveaux formateurs
    Participation aux actions d'information internes
    Participation aux conseils de perfectionnement
    Gestion de projets
  • CMA 79 - Formatrice économie-droit et management

    2008 - 2013 Face à face pédagogique
    Définition des objectifs pédagogiques
    Positionnement
    Prescription et suivi de parcours individualisés
    Suivi et développement des relations avec les entreprises accueillant des apprenants
    Publics: apprenants formation initiale par alternance et formation continue
  • Ecole Gutenberg Deux-Sèvres - Assistante pédagogique

    2005 - 2007
  • ACEM 79 - Assistante commerciale

    2002 - 2004 Organisation des journées techniques
    Gestion et suivi des documents techniques
    Communication en interne avec les acheteurs
    Accueil de la clientèle et des fournisseurs en rendez-vous
    Mise à jour et diffusion des tarifs papier et informatique

Formations

  • Ecole Supérieure De Commerce

    La Rochelle 2011 - 2013 Master ESC Manager

    Compétences managériales: prise du recul, compréhension de systèmes complexes, délégation, travail en groupe projet.
    Compétences opérationnelles: sens de l'action et du résultat, prise de décisions, gestion des priorités.
    Compétences comportementales: sens de l'écoute, humilité

    Vision stratégique
    Relationnel et management
    Flexibilité et adaptation
    Engagement dans l'action
  • Université Du Maine- Le MANS

    Le Mans 2007 - 2008 Licence professionnelle Ingénierie de Formation et Accompagnement en alternance

    Ressources humaines - Contribuer à la mise en œuvre de l'alternance
    Enseigner et animer des séquences pédagogiques dans un dispositif de formation alternée
    Accompagner les personnes en formation avec un souci éducatif
    Etre en relation professionnelle avec les différents partenaires de la formation
  • Ecole Sup'Tg Niort

    Niort 2002 - 2004 BTS Action commerciale

Réseau